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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿4.5-50K,2026年较去年增长5%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长13%。
  • 要求: 学历:不限最多,占90.9%。经验:不限最多,占81.8%。
  • 地区: 分布在1个地区,杭州占45.5%,宁波占36.4%,常州占18.2%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (1个在线职位)

管理
+13%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
说明:浙江雅亦健康管理咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年9个,2025年8个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共11条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中100%的岗位拿¥4.5-50K
说明:工资统计来自于近一年11条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江雅亦健康管理咨询有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿4.5-50K,与同行业比+107%,酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资¥21.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 酒店/餐饮/旅游/服务类
    占了90.9% 90.9%
  • 工厂生产类
    占了45.5% 45.5%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了9.1% 9.1%
  • 商业零售类
    占了9.1% 9.1%

学历要求

  • 不限
    占了90.9% 90.9%
  • 初中
    占了9.1% 9.1%

经验要求

  • 不限
    占了81.8% 81.8%
  • 1-3年
    占了18.2% 18.2%
查看详细分析

浙江雅亦健康管理咨询有限公司招聘要求怎么样:浙江雅亦健康管理咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占90.9%,其次是工厂生产类占45.5%。什么学历能进?不限占比最多占90.9%,其次是初中占9.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占81.8%,其次是1-3年占18.2%。工作地区在哪?杭州占比最多占45.5%,其次是宁波占36.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 1,000万(元)
法定代表: 陈辉
成立时间:
信用代码: 91330282MAD7RW1AXJ
注册地址: 浙江省宁波市慈溪市古塘街道孙塘北路947号中慈大厦五楼501室

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