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博士工资待遇怎么样

浙江同人人力资源有限公司博士薪资待遇好吗?博士工资高吗?薪酬区间:¥30K-50K之间,其中100%的岗位拿30-50K以上,博士其他(研发和技术类)岗位占比最多达35%。博士杭州工资¥44.9K,舟山¥45.2K。

博士薪酬区间: 30K - 50K,其中100%的岗位拿¥30-50K以上
说明:浙江同人人力资源有限公司博士工资统计来自于近一年117条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥30-50K以上
100%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

博士历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 28%

与同地区比

򀀉 15%

与同行比

说明:杭州地区公司博士平均工资¥35127 ,杭州专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司博士平均工资¥38997

浙江同人人力资源有限公司博士薪酬区间:30-50K占比%,50K以上占比%。博士平均工资对比杭州地区公司博士+28%,对比杭州专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司博士+15%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

博士工资按地区统计:杭州招聘需求最多

说明:浙江同人人力资源有限公司博士分布在哪些城市?博士各地区工资怎么样?仅供参考。

博士员工资一览表/工资排行

职位名称 薪酬↓ (企业发布)
说明: 浙江同人人力资源有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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