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辽宁刈麦人力资源管理有限公司
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薪酬分析
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人才要求
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研发实力
11 个
招聘
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占17.4%,“其他(研发和技术类)”占6.5%,“机械/仪器仪表类”占3.3%,“医疗卫生/美容保健类”占1.1%,“咨询/顾问类”占1.1%。 仅供参考。
经营管理类
44.6%(41)
销售类
23.9%(22)
财务/审计/统计类
20.7%(19)
计算机/网络/技术类
17.4%(16)
客户服务类
13%(12)
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
9.8%(9)
人力资源类
6.5%(6)
其他(研发和技术类)
6.5%(6)
市场/公关/媒介类
5.4%(5)
贸易/物流/采购/运输类
5.4%(5)
商业零售类
3.3%(3)
工厂生产类
3.3%(3)
教育/培训类
3.3%(3)
机械/仪器仪表类
3.3%(3)
行政/后勤类
3.3%(3)
技工类
2.2%(2)
文体/影视/写作/媒体类
2.2%(2)
酒店/餐饮/旅游/服务类
2.2%(2)
项目管理类
2.2%(2)
医疗卫生/美容保健类
1.1%(1)
咨询/顾问类
1.1%(1)
质量管理类
1.1%(1)
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