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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿4.5-50K,2026年较去年下降11%。硕士工资¥40.0K。
  • 招聘: 2026年较2025年增长10%。
  • 要求: 学历:本科最多,占44.4%。经验:3-5年最多,占44.4%。
  • 地区: 分布在1个地区,承德占27.8%,北京占22.2%,廊坊占22.2%,重庆占11.1%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

招聘概况/发展现状 (1个在线职位)

管理
+10%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
说明:廊坊宁宇人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年11个,2025年10个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共18条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中100%的岗位拿¥4.5-50K
说明:工资统计来自于近一年18条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
廊坊宁宇人力资源有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿4.5-50K,本科工资¥。与同行业比+184%,技工类平均工资¥10.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

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职位类别

  • 技工类
    占了38.9% 38.9%
  • 财务/审计/统计类
    占了22.2% 22.2%
  • 经营管理类
    占了16.7% 16.7%
  • 其他(研发和技术类)
    占了11.1% 11.1%

学历要求

  • 本科
    占了44.4% 44.4%
  • 不限
    占了33.3% 33.3%
  • 大专
    占了11.1% 11.1%
  • 硕士
    占了11.1% 11.1%

经验要求

  • 3-5年
    占了44.4% 44.4%
  • 5-10年
    占了22.2% 22.2%
  • 不限
    占了22.2% 22.2%
  • 1-3年
    占了11.1% 11.1%
查看详细分析

廊坊宁宇人力资源有限公司招聘要求怎么样:廊坊宁宇人力资源有限公司都在招什么人? 招聘类别技工类占比最多占38.9%,其次是财务/审计/统计类占22.2%。什么学历能进?本科占比最多占44.4%,其次是不限占33.3%。学历要求高吗?硕士占11.1%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占44.4%,其次是5-10年占22.2%。工作地区在哪?承德占比最多占27.8%,其次是北京占22.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

廊坊宁宇人力资源有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 唐景深
成立时间:
信用代码: 91131082MAE5P77FX8
注册地址: 河北省廊坊市三河市泃阳镇西街村

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