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公司概况

发展阶段

  • 工资: 82.3%的岗位拿15-50K,2026年较去年下降30%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降68%。
  • 要求: 学历:大专最多,占58.8%。经验:3-5年最多,占41.2%。
  • 地区: 分布在个地区,绍兴占23.5%,上海占17.6%,杭州占11.8%,赣州占11.8%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

招聘概况/发展现状 (1个在线职位)

管理
-68%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少15个职位
说明:浙江精工钢结构集团有限公司绍兴制造分公司招聘需求增长速度怎么样?2026年7个,2025年22个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共17条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中82.3%的岗位拿¥15-50K
说明:工资统计来自于近一年17条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
浙江精工钢结构集团有限公司绍兴制造分公司工资待遇怎么样?82.3%的岗位拿15-50K,本科工资¥。与同行业比+53%,市场/公关/媒介类平均工资¥20.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 市场/公关/媒介类
    占了76.5% 76.5%
  • 客户服务类
    占了23.5% 23.5%
  • 销售类
    占了17.6% 17.6%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 大专
    占了58.8% 58.8%
  • 本科
    占了29.4% 29.4%
  • 不限
    占了11.8% 11.8%

经验要求

  • 3-5年
    占了41.2% 41.2%
  • 5-10年
    占了35.3% 35.3%
  • 不限
    占了17.6% 17.6%
  • 1-3年
    占了5.9% 5.9%
查看详细分析

浙江精工钢结构集团有限公司绍兴制造分公司招聘要求怎么样:浙江精工钢结构集团有限公司绍兴制造分公司都在招什么人? 招聘类别市场/公关/媒介类占比最多占76.5%,其次是客户服务类占23.5%。什么学历能进?大专占比最多占58.8%,其次是本科占29.4%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占41.2%,其次是5-10年占35.3%。工作地区在哪?绍兴占比最多占23.5%,其次是上海占17.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

浙江精工钢结构集团有限公司绍兴制造分公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
法定代表: 吴志军
成立时间:
信用代码: 91330621MA288C8EXY
注册地址: 浙江省绍兴市柯桥区柯桥经济开发区柯西工业区

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新材料 生产 能源 光学 充电电池
“热流道技术研发商”
“中国纺机协会常务理事单位”

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