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公司简介北京希嘉科技有限公司注册在高科技园区中关村科技园,是国家认定的高新技术企业和软件企业。自2010年成立以来,我们致力于为行业客户提供一流的信息化解决方案,服务于教育、电力、政府、企业、商业等行业,深耕用户应用场景,以专业、领先的技术助力用户业务快速发展,成长为业界一流的创新解决方案供应商。在近九年的发展历程中,公司始终坚持以客户为中心的经营理念,通过人才发展战略快速建立专业队伍,不断提升综合实力,获得了信息安全服务资质、ISO20000、ISO9001、ISO27001、ISO14001、OHSAS18001、系统集成三级资质、安防三级资质等,服务质量逐年提升,得到用户的一致好评。我们同时集中研发力量,开发了教育信息化管理系统、MIMP微观创新管理平台等10余项软件产品,并申请多项专利技术。专业、创新是希嘉万维的核心服务理念,我们在实践信息化建设的过程中推出了一系列领先的解决方案,深入钻研用户需求及前沿技术,在行业中率先推出绿色校园解决方案,教育智能化解决方案、创新创客解决方案、商业无线移动支付解决方案等,在为用户带来服务价值的同时获得CCTV、BTV、北青报等知名媒体的追踪和宣传。在新科技快速发展的今天,希嘉万维将不忘初心,砥砺前行,坚持以新技术、新应用、新方案服务用户,为行业信息化的发展输出独特的价值!企业文化使命用专业优秀的方案和服务,帮助客户实现价值创新愿景成为*的创新型解决方案供应商建设职业人开放的发展平台,关注员工的自我价值实现与回报价值观诚信为本 信任为基敢干、能干、做到、得到发展历程2010:公司成立2013:率先推出校园智能新风解决方案,国家高新技术企业认证2015:全面提升服务能力,获得系统集成,ISO20000,ISO27001,ISO14001,ISO18001等资质认证。2016:率先推出创客教育解决方案,中关村高新技术企业认证。 2017:公司业务全面增长,成功孵化悟空蔚来,获得MIT Fablab认证,通过信息安全服务资质认证、安防资质,成功研发MIMP微观创新平台。2018:通过信息安全服务资质认证等……

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希嘉万维招聘需求增长速度怎么样 (18个在线职位)

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说明:北京希嘉科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?希嘉万维2025年27个(增长8%),2024年25个(下降62%),2023年65个(增长110%),2022年31个(增长19%),2021年26个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

希嘉万维硕士岗位人才需求分析

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希嘉万维硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京希嘉科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?希嘉万维历年硕士招聘职位量:2025年4个(增长8%),2023年3个(增长110%)。

希嘉万维博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
希嘉万维博士历年招聘: 2026年
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
北京希嘉科技有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?希嘉万维历年博士招聘职位量:2026年1个(增长85%),2024年1个(下降62%)。

希嘉万维研发实力(技术人才需求)

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北京希嘉科技有限公司技术人才需求怎么样?根据希嘉万维近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占42.4%,“其他(研发和技术类)”占37.3%,“电气/能源/动力类”占15.3%,“科研类”占5.1%,“生物/制药/化工/环保类”占1.7%,“电子/电器/通信技术类”占1.7%。 仅供参考。

希嘉万维工资待遇怎么样 (共59条)

管理
希嘉万维薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中84.8%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年59条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京希嘉科技有限公司工资待遇怎么样?希嘉万维84.8%的岗位拿10-50K,本科工资¥。与同行业比+11%,计算机/网络/技术类平均工资¥23.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

希嘉万维热招岗位工资待遇

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北京希嘉科技有限公司员工工资高吗?为你提供:售前,销售,解决方案,弱电,方案工程师,运维,java,大客户,客户经理,开发工程师,算法,前端,接待,暖通,研发工程师,系统集成,项目经理,ie,会务,全栈工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

希嘉万维相关行业标签

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了42.4% 42.4%
  • 其他(研发和技术类)
    占了37.3% 37.3%
  • 销售类
    占了35.6% 35.6%
  • 经营管理类
    占了25.4% 25.4%

学历要求

  • 本科
    占了57.6% 57.6%
  • 大专
    占了28.8% 28.8%
  • 硕士
    占了10.2% 10.2%
  • 博士
    占了1.7% 1.7%

经验要求

  • 5-10年
    占了42.4% 42.4%
  • 1-3年
    占了25.4% 25.4%
  • 3-5年
    占了18.6% 18.6%
  • 不限
    占了13.6% 13.6%
查看详细分析

北京希嘉科技有限公司招聘要求怎么样:希嘉万维都在招什么人? 希嘉万维招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占42.4%,其次是其他(研发和技术类)占37.3%。希嘉万维什么学历能进?本科占比最多占57.6%,其次是大专占28.8%。希嘉万维学历要求高吗?硕士占10.2%,博士占1.7%。工作经验希嘉万维有什么要求?5-10年占比最多占42.4%,其次是1-3年占25.4%。希嘉万维工作地区在哪?北京占比最多占93.2%,其次是吉林占3.4%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5,000万(元)
法定代表: 陈龙晶
成立时间:
信用代码: 911101055530890177
注册地址: 北京市朝阳区利泽西街6号院2号楼3层302

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