天津怿砾科技发展有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

工资： 93.1%的岗位拿15-50K，2026年较去年下降7%。硕士工资￥7.0K。
招聘： 2026年较2025年下降94%。
要求：学历：大专最多，占96.1%。经验：不限最多，占95.1%。
地区：分布在18个地区，北京占8.3%，沈阳占6.9%，徐州占6.9%，湖州占6.9%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

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招聘概况/发展现状

管理

-94%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少341个职位

2025年 364个 2026年 23个

说明：天津怿砾科技发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年23个，2025年364个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共204条）

管理

薪酬概况

￥15-50K

93.1%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中93.1%的岗位拿￥15-50K

0.5% 3-4.5K 1% 4.5-6K 0.5% 6-8K 4.9% 10-15K ***  ? 15-20K 10.8% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年204条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

其他类￥33.4K  人力资源类  行政/后勤类  销售类  客户服务类 

天津怿砾科技发展有限公司工资待遇怎么样？93.1%的岗位拿15-50K，本科工资￥。天津地区工资排名前5，与同行业比+224%，其他类平均工资￥33.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

天津怿砾科技发展有限公司员工工资高吗？为你提供：协助管理，综合管理，事务管理，规划，高级管理，销售，中层管理，计划管理，储备经理，经理人，行政，高级助理，人才发展，企业管理，办公室管理，品牌，售后，客服，管理顾问，财务，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

其他类
占了40.2% 40.2%
人力资源类
占了27.5% 27.5%
行政/后勤类
占了15.7% 15.7%
销售类
占了6.4% 6.4%

职位地区

学历要求

大专
占了96.1% 96.1%
本科
占了2.9% 2.9%
硕士
占了0.5% 0.5%
不限
占了0.5% 0.5%

经验要求

不限
占了95.1% 95.1%
3-5年
占了2.9% 2.9%
1-3年
占了2% 2%

查看详细分析

天津怿砾科技发展有限公司招聘要求怎么样：天津怿砾科技发展有限公司都在招什么人？招聘类别其他类占比最多占40.2%，其次是人力资源类占27.5%。什么学历能进？大专占比最多占96.1%，其次是本科占2.9%。学历要求高吗？硕士占0.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占95.1%，其次是3-5年占2.9%。工作地区在哪？北京占比最多占8.3%，其次是沈阳占6.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。