慈溪市伊纳轴承有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：20年
行业： 机械/设备/重工、原材料和加工
全称： 慈溪市伊纳轴承有限公司。

发展阶段

工资： 62.5%的岗位拿6-10K，2026年较去年增长1%。。
招聘： 2026年较2025年下降46%。
要求：学历：不限最多，占75%。经验：不限最多，占81.3%。
地区：分布在1个地区，宁波占100%。

公司介绍

慈溪市伊纳轴承有限公司座落于世界闻名的轴承之乡
---浙江慈溪，公司紧邻沪杭甬高速公路、杭州湾跨海大桥、宁波北仑港口，交通运输十分便捷。
慈溪市伊纳轴承（
NWH
），现有员工
300
名，是浙江省规模*大的轴承生产厂家之一。
公司专业生产中小型深沟球轴承、外球面球轴承和圆锥滚子轴承三大类，年产轴承
4000
余万套。产品品种丰富、规格齐全；
外径覆盖
30～180
㎜，
广泛用于工程机械、农业机械、民用机电、矿山机械、轻纺等领域。
公司占地面积
5
万多平方米，拥有
50
条国内*先进的自动轴承生产线，专业技术人员近
100
人，年生产产值超过
2
亿元。
公司
以国际化、规范化的要求建立现代企业管理模式，重视体系建设，不断改进和完善公司质量管理体系。公司先后通过了
ISO
9001
质量管理体系
，
ISO
14001
环境管理体系
。目前正在引入
ISO/TS16949
质量管理体系
。
公司拥有国内先进的检测试验设备，能满足各类轴承产品的检测需要。
目前，公司拥有
标准化的
金相
理化分析室
、实验室、寿命试验室；拥有
粗糙度轮廓仪、影像测量仪、万能测长仪
、寿命试验机
等
一大批精密
检测
试验
设备
，能开展各类轴承产品的检测和分析试验。
公司在全国各大城市
建立了营销网络，
成立了
50
多家轴承营销代理商
。同时，
产品还
远
销美国、日本、德国、台湾、东南亚、中东等国家和地区，
在市场上
具有较高的知名度。
本公司将秉承
诚信是基石，双赢是动力，团结是力量的合作理念，与国内外知名企业合作，共赢发展，实现打造国内一线品牌企业，跻身国际知名公司的目标，为推动我国工业发展做出更大的贡献。

展开

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招聘概况/发展现状（9个在线职位）

管理

-46%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少11个职位

2025年 24个 2026年 13个

宁波 11

说明：慈溪市伊纳轴承有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年13个，2025年24个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共16条）

管理

薪酬概况

￥6-10K

62.5%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中62.5%的岗位拿￥6-10K

18.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 18.8% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥8.4K  人力资源类  工厂生产类  机械/仪器仪表类  其他类 

慈溪市伊纳轴承有限公司工资待遇怎么样？62.5%的岗位拿6-10K，本科工资￥。与同行业比-38%，技工类平均工资￥8.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

技工类
占了50% 50%
人力资源类
占了31.3% 31.3%
工厂生产类
占了31.3% 31.3%
机械/仪器仪表类
占了31.3% 31.3%

职位地区

宁波
占了100% 100%

学历要求

不限
占了75% 75%
初中
占了18.8% 18.8%
本科
占了6.3% 6.3%

经验要求

不限
占了81.3% 81.3%
1-3年
占了18.8% 18.8%

查看详细分析

慈溪市伊纳轴承有限公司招聘要求怎么样：慈溪市伊纳轴承有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占50%，其次是人力资源类占31.3%。什么学历能进？不限占比最多占75%，其次是初中占18.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占81.3%，其次是1-3年占18.8%。工作地区在哪？宁波占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。