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公司概况

发展阶段

  • 工资: 89.7%的岗位拿6-15K,2026年较去年持平。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长115%。
  • 要求: 学历:不限最多,占89.7%。经验:不限最多,占84.6%。
  • 地区: 分布在2个地区,苏州占59%,南京占33.3%,无锡占5.1%,南通占2.6%。

公司介绍

我们尊崇“踏实、拼搏、责任”的企业精神,并以诚信、共赢、开创经营理念,创造良好的办公环境,以全新的管理模式,完善的技术,周到的服务,卓越的品质为生存根本,我们始终坚持用户至上 用心服务于客户,坚持用自己的服务去打动客户。

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招聘概况/发展现状 (15个在线职位)

管理
说明:小熊在线(南京)电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年28个,2025年13个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共39条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 30K,其中89.7%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年39条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
小熊在线(南京)电子科技有限公司工资待遇怎么样?89.7%的岗位拿6-15K,与同行业比-28%,商业零售类平均工资¥11.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 商业零售类
    占了41% 41%
  • 销售类
    占了33.3% 33.3%
  • 客户服务类
    占了28.2% 28.2%
  • 市场/公关/媒介类
    占了25.6% 25.6%

学历要求

  • 不限
    占了89.7% 89.7%
  • 大专
    占了5.1% 5.1%
  • 初中
    占了2.6% 2.6%
  • 高中
    占了2.6% 2.6%

经验要求

  • 不限
    占了84.6% 84.6%
  • 1-3年
    占了15.4% 15.4%
查看详细分析

小熊在线(南京)电子科技有限公司招聘要求怎么样:小熊在线(南京)电子科技有限公司都在招什么人? 招聘类别商业零售类占比最多占41%,其次是销售类占33.3%。什么学历能进?不限占比最多占89.7%,其次是大专占5.1%。工作经验有什么要求?不限占比最多占84.6%,其次是1-3年占15.4%。工作地区在哪?苏州占比最多占59%,其次是南京占33.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 张青山
成立时间:
信用代码: 913201043025317555
注册地址: 南京市八卦洲街道鹂岛路254号悦福大厦12-0220

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