「杭州九和医院研发实力、研发待遇」杭州九和医院有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

杭州九和医院研发实力（技术人才需求与待遇）

杭州九和医院技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“医疗卫生/美容保健类”占94.5%，“电子/电器/通信技术类”占12.7%，“生物/制药/化工/环保类”占1.8%。仅供参考。

医疗卫生/美容保健类工资: 50%的岗位拿￥8-15K/月

17.3% 3-4.5K 11.5% 4.5-6K 9.6% 6-8K 23.1% 8-10K 26.9% 10-15K 7.7% 15-20K 3.8% 20-30K

医疗卫生/美容保健类人才需求52个，占94.5%，热招岗位：

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医疗器械 -43%

磁共振 -34%

医疗科技 -48%

临床医学 -33%

数字摄影机 +20%

治疗设备 -50%

康复治疗 -46%

进口 -45%

保健 -59%

康复 -48%

医疗服务 -61%

光纤 -68%

医疗护理 -57%

医药服务 -73%

科学研究 +8%

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