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工资待遇怎么样

捷派(重庆)人力资源管理有限公司薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥2K-20K之间,其中64.3%的岗位拿4.5-8K,2026年较上年+35%。技工类岗位占比最多达67.8%,薪酬¥4.5-8K占比较高。本科工资¥6.5K。重庆工资¥7.0K。
薪酬区间: 2K - 20K,其中64.3%的岗位拿¥4.5-8K
说明:捷派(重庆)人力资源管理有限公司工资统计来自于近一年261条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥4.5-8K
64.3%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 26%

与同地区比

򀀈 14%

与同行比

说明:重庆地区公司平均工资¥9433 ,重庆专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司平均工资¥8056

捷派(重庆)人力资源管理有限公司薪酬区间:2-3K占比0.8%,3-4.5K占比11.1%,8-10K占比18%,10-15K占比5.4%,15-20K占比0.4%。历年工资变化:2025年平均工资¥5.2K,2026年平均工资¥7K。平均工资对比重庆地区公司-26%,对比重庆专业服务(咨询、人力资源、财会)行业公司-14%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错
管理

工资按部门统计:技工类最多,岗位工资¥4.5-8K占比最多

招聘学历要求:不限最多

捷派(重庆)人力资源管理有限公司需要什么学历?不限占比最多,占64.8%,初中占17.2%,大专占9.2%,高中(含中专,中技)占6.1%,本科占2.7%

工资按学历统计

说明:捷派(重庆)人力资源管理有限公司工资按学历统计,大专工资¥8.6K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

捷派(重庆)人力资源管理有限公司员工工资高吗?为你提供:普工,操作工,装配,二保焊,助工,服务员,仪表,包装工,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:重庆招聘需求最多

说明:捷派(重庆)人力资源管理有限公司分布在哪些城市?各地区工资怎么样?根据近一年招聘岗位分析,重庆%的岗位工资为¥。仅供参考。

捷派(重庆)人力资源管理有限公司员工福利待遇

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