重庆广聚英才人力资源有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：2年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、快速消费品(食品、饮料、化妆品)
全称： 重庆广聚英才人力资源有限公司。

发展阶段

工资： 91.9%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长25%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占20.4%，“机械/仪器仪表类”占19.6%，“生物/制药/化工/环保类”占7.8%。
招聘： 2026年较2025年增长200%。
要求：学历：不限最多，占99.1%。经验：不限最多，占99.8%。
地区：分布在4个地区，重庆占38.4%，成都占30.3%，昆明占19.5%，南宁占11.9%。

公司介绍

专注于人力资源服务；企业管理；品牌管理；企业管理咨询；劳务服务（不含劳务派遣）；装卸搬运；业务培训（不含教育培训、职业技能培训等需取得许可的培训）；会议及展览服务（除许可业务外，可自主依法经营法律法规非禁止或限制的项目）

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招聘概况/发展现状（658个在线职位）

管理

+200%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多449个职位

2025年 225个 2026年 674个

重庆 262 成都 189 昆明 131 南宁 23

校园招聘 & 高学历人才需求

兼职 4

说明：重庆广聚英才人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年225个，2026年674个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求183个，占20.4%，热招岗位：

重庆广聚英才人力资源有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占20.4%，“机械/仪器仪表类”占19.6%，“生物/制药/化工/环保类”占7.8%，“电子/电器/通信技术类”占5.3%，“计算机/网络/技术类”占4%，“医疗卫生/美容保健类”占0.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共899条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

91.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 8K，其中91.9%的岗位拿￥4.5-8K

8.1% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

说明：工资统计来自于近一年899条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥6.5K  酒店/餐饮/旅游/服务类  商业零售类  贸易/物流/采购/运输类  美术/设计/创意类 

重庆广聚英才人力资源有限公司工资待遇怎么样？91.9%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-21%，技工类平均工资￥6.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

重庆广聚英才人力资源有限公司员工工资高吗？为你提供：理货，仓库，打包，分拣，普工，库管，实习生，烟草，质检，包装工，暑假工，漫画，操作工，网红，搬运工，店员，qc，短期工，服务员，流水线，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了69.4% 69.4%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了39.3% 39.3%
商业零售类
占了38.6% 38.6%
贸易/物流/采购/运输类
占了23.9% 23.9%

职位地区

学历要求

不限
占了99.1% 99.1%
初中
占了0.9% 0.9%

经验要求

不限
占了99.8% 99.8%
1-3年
占了0.2% 0.2%

查看详细分析

重庆广聚英才人力资源有限公司招聘要求怎么样：重庆广聚英才人力资源有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占69.4%，其次是酒店/餐饮/旅游/服务类占39.3%。什么学历能进？不限占比最多占99.1%，其次是初中占0.9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占99.8%，其次是1-3年占0.2%。工作地区在哪？重庆占比最多占38.4%，其次是成都占30.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。