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公司介绍

「智元柏迈」专注于生物医学材料领域创新,致力于推进创新给药体系与技术、组织再生修复产品的开发转化,为市场提供创新性医药产品和变革性治疗方案。
随着生物科技学科交叉的深入,药-械-材料的融合创新成为大势所趋,新材料作为创新基石加速了医疗器械与创新药物的迭代。基于药物输运载体材料研发的医疗器械和改良型新 药,具有安全性、长效缓释、精准定位、智能释控多方面优势,在临床有广泛的潜在应用。
「智元柏迈」聚焦智能、精准、控释的新型给药材料自主研发,拥有多项专利。其产品梯度布局多应用管线,涵盖医用级别多场景多药物的新型药剂开发。「智元柏迈」创始人深耕生物医学材料原始创新,团队具备丰富的公司运营、科研及资本经验。未来,「智元柏迈」将持续进行技术攻关与管线扩充,成为*的定域药物控释生物材料平台。

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智元柏迈(杭州)科技有限公司招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

管理
-43%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降7%
  • 2024: 增长128%
智元柏迈(杭州)科技有限公司历年招聘: 2026年比2025年少23个职位
说明:智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?智元柏迈(杭州)科技有限公司2026年30个(下降43%),2025年53个(下降7%),2024年57个(增长128%),2023年25个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

智元柏迈(杭州)科技有限公司硕士岗位人才需求分析

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?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降29%
  • 2024: 增长163%
智元柏迈(杭州)科技有限公司硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?智元柏迈(杭州)科技有限公司历年硕士招聘职位量:2025年15个(下降29%),2024年21个(增长163%),2023年8个。

智元柏迈(杭州)科技有限公司博士岗位人才需求分析

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+100%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降50%
  • 2024: 持平0%-
智元柏迈(杭州)科技有限公司博士历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?智元柏迈(杭州)科技有限公司历年博士招聘职位量:2026年2个(增长100%),2025年1个(下降50%),2024年2个(持平),2023年2个。

智元柏迈(杭州)科技有限公司研发实力(技术人才需求)

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智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司技术人才需求怎么样?根据智元柏迈(杭州)科技有限公司近一年招聘岗位分析,“其他(研发和技术类)”需求占40.7%,“生物/制药/化工/环保类”占37%,“医疗卫生/美容保健类”占27.8%,“科研类”占9.3%,“美术/设计/创意类”占3.7%,“计算机/网络/技术类”占3.7%。 仅供参考。

智元柏迈(杭州)科技有限公司工资待遇怎么样 (共54条)

管理
智元柏迈(杭州)科技有限公司薪酬概况
薪酬区间: 6K - 50K,其中64.8%的岗位拿¥10-30K
说明:工资统计来自于近一年54条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司工资待遇怎么样?智元柏迈(杭州)科技有限公司64.8%的岗位拿10-30K,本科工资¥。杭州地区工资排名第612,与同行业比+38%,其他(研发和技术类)平均工资¥22.8K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

智元柏迈(杭州)科技有限公司热招岗位工资待遇

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智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司员工工资高吗?为你提供:研发工程师,医疗器械,临床,医学经理,检测,销售,市场,有机合成,材料研发,化学,研究员,科研助理,营销总监,cra,产品经理,仓库,分析,医学专员,合成工程师,商务经理,点击查看详细岗位薪资分析。

智元柏迈(杭州)科技有限公司荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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智元柏迈(杭州)科技有限公司相关行业标签

职位类别

  • 其他(研发和技术类)
    占了40.7% 40.7%
  • 生物/制药/化工/环保类
    占了37% 37%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了27.8% 27.8%
  • 销售类
    占了20.4% 20.4%

学历要求

  • 本科
    占了48.1% 48.1%
  • 硕士
    占了40.7% 40.7%
  • 大专
    占了5.6% 5.6%
  • 博士
    占了5.6% 5.6%

经验要求

  • 3-5年
    占了48.1% 48.1%
  • 5-10年
    占了29.6% 29.6%
  • 1-3年
    占了18.5% 18.5%
  • 不限
    占了3.7% 3.7%
查看详细分析

智元柏迈(衢州)新材料科技有限公司招聘要求怎么样:智元柏迈(杭州)科技有限公司都在招什么人? 智元柏迈(杭州)科技有限公司招聘类别其他(研发和技术类)占比最多占40.7%,其次是生物/制药/化工/环保类占37%。智元柏迈(杭州)科技有限公司什么学历能进?本科占比最多占48.1%,其次是硕士占40.7%。智元柏迈(杭州)科技有限公司学历要求高吗?硕士占40.7%,博士占5.6%。工作经验智元柏迈(杭州)科技有限公司有什么要求?3-5年占比最多占48.1%,其次是5-10年占29.6%。智元柏迈(杭州)科技有限公司工作地区在哪?杭州占比最多占88.9%,其次是绍兴占9.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 171.1805万(元)
法定代表: 方超
成立时间:
信用代码: 91330110MAC1GD686F
注册地址: 浙江省衢州市凯旋南路6号1幢B区164室

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“肝素提取纯化和生产”

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