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公司概况

发展阶段

  • 工资: 79.1%的岗位拿15-30K,2026年较去年下降6%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降22%。
  • 要求: 学历:不限最多,占58.3%。经验:3-5年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,北京占25%,上海占16.7%,广州占12.5%,苏州占8.3%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (1个在线职位)

管理
-22%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年少4个职位
说明:傲本(北京)科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年14个,2025年18个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共24条)

管理
薪酬区间: 8K - 30K,其中79.1%的岗位拿¥15-30K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
傲本(北京)科技有限公司工资待遇怎么样?79.1%的岗位拿15-30K,本科工资¥。与同行业比+24%,销售类平均工资¥22.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

(更多)
傲本(北京)科技有限公司员工工资高吗?为你提供:销售,培训,咨询师,平面,教育咨询,渠道,策划,课程设计,项目经理,点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

  • 销售类
    占了70.8% 70.8%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了37.5% 37.5%
  • 经营管理类
    占了16.7% 16.7%
  • 人力资源类
    占了8.3% 8.3%

学历要求

  • 不限
    占了58.3% 58.3%
  • 本科
    占了33.3% 33.3%
  • 大专
    占了8.3% 8.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了50% 50%
  • 5-10年
    占了41.7% 41.7%
  • 1-3年
    占了4.2% 4.2%
  • 不限
    占了4.2% 4.2%
查看详细分析

傲本(北京)科技有限公司招聘要求怎么样:傲本(北京)科技有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占70.8%,其次是医疗卫生/美容保健类占37.5%。什么学历能进?不限占比最多占58.3%,其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50%,其次是5-10年占41.7%。工作地区在哪?北京占比最多占25%,其次是上海占16.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 张洪滨
成立时间:
信用代码: 91110108MACUNPR95H
注册地址: 北京市密云区新城子镇安达木健康产业园B栋2号

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