成都年青动力科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：16年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会) 、美容/保健、批发/零售、生活服务、租赁服务
全称： 成都年青动力科技有限公司。

发展阶段

工资： 90.7%的岗位拿4.5-8K，2026年较去。。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：大专最多，占93%。经验：不限最多，占93%。
地区：分布在2个地区，成都占88.4%，重庆占11.6%。

公司介绍

公司成立于2010年

人员规模达到315

公司注重发展成长

展开

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信息有误？认领后修改

招聘概况/发展现状（7个在线职位）

管理

-40%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少18个职位

2025年 45个 2026年 27个

成都 11

说明：成都年青动力科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年27个，2025年45个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共43条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

90.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中90.7%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 7% 8-10K 2.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年43条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

客户服务类￥6.8K  行政/后勤类  销售类  计算机/网络/技术类  其他类 

成都年青动力科技有限公司工资待遇怎么样？90.7%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-38%，客户服务类平均工资￥6.8K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

成都年青动力科技有限公司员工工资高吗？为你提供：客服，销售，内勤，店铺助理，ba，办公室坐班，后勤，售后，抖音助理，票务，订单处理员，讲师，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

客户服务类
占了55.8% 55.8%
行政/后勤类
占了25.6% 25.6%
销售类
占了23.3% 23.3%
计算机/网络/技术类
占了16.3% 16.3%

职位地区

学历要求

大专
占了93% 93%
不限
占了4.7% 4.7%
高中
占了2.3% 2.3%

经验要求

不限
占了93% 93%
1-3年
占了4.7% 4.7%
3-5年
占了2.3% 2.3%

查看详细分析

成都年青动力科技有限公司招聘要求怎么样：成都年青动力科技有限公司都在招什么人？招聘类别客户服务类占比最多占55.8%，其次是行政/后勤类占25.6%。什么学历能进？大专占比最多占93%，其次是不限占4.7%。工作经验有什么要求？不限占比最多占93%，其次是1-3年占4.7%。工作地区在哪？成都占比最多占88.4%，其次是重庆占11.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。