江苏惠闻电力发展有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：8年
行业： 建筑/建材/工程、电气/电力/水利
全称： 江苏惠闻电力发展有限公司。

发展阶段

排名：南京电力设施公司人气排名第9名
荣誉：科技型中小企业市科技型中小企业根据算法标注
工资： 83.3%的岗位拿3-6K，2026年较去年增长30%。。
招聘： 2026年较2025年增长20%。
要求：学历：不限最多，占58.3%。经验：不限最多，占83.3%。
地区：分布在1个地区，南京占50%，宿迁占25%，镇江占16.7%，淮安占8.3%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

许可项目：输电、供电、受电电力设施的安装、维修和试验；建设工程施工；文件、资料等其他印刷品印刷；施工专业作业；一般项目：数据处理服务；信息系统运行维护服务；信息系统集成服务；信息技术咨询服务；信息咨询服务（不含许可类信息咨询服务）；软件开发；技术服务、技术开发、技术咨询、技术交流、技术转让、技术推广；工程管理服务；

展开

招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

管理

+20%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降71%
2024：增长79%
2023：增长6%

历年招聘： 2026年比2025年多2个职位

2022年 18个 2023年 19个 2024年 34个 2025年 10个 2026年 12个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

镇江 2 南京 1

说明：江苏惠闻电力发展有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年12个（增长20%），2025年10个（下降71%），2024年34个（增长79%），2023年19个（增长6%），2022年18个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共12条）

管理

薪酬概况

￥3-6K

83.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 15K，其中83.3%的岗位拿￥3-6K

***  ? 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 8.3% 6-8K 8.3% 10-15K

说明：工资统计来自于近一年12条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥5.4K  电气/能源/动力类  计算机/网络/技术类  经营管理类  销售类 

江苏惠闻电力发展有限公司工资待遇怎么样？83.3%的岗位拿3-6K，本科工资￥。与同行业比-58%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥5.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了58.3% 58.3%
电气/能源/动力类
占了33.3% 33.3%
计算机/网络/技术类
占了16.7% 16.7%
经营管理类
占了8.3% 8.3%

职位地区

学历要求

不限
占了58.3% 58.3%
大专
占了33.3% 33.3%
本科
占了8.3% 8.3%

经验要求

不限
占了83.3% 83.3%
1-3年
占了8.3% 8.3%
5-10年
占了8.3% 8.3%

查看详细分析

江苏惠闻电力发展有限公司招聘要求怎么样：江苏惠闻电力发展有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占58.3%，其次是电气/能源/动力类占33.3%。什么学历能进？不限占比最多占58.3%，其次是大专占33.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占83.3%，其次是1-3年占8.3%。工作地区在哪？南京占比最多占50%，其次是宿迁占25%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。