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特变电工
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特变电工为全球能源事业提供解决方案的服务商
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新疆
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生态建设
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工程承包
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电力系统
清洁能源
太阳能发电
工业控制/工控
电机/电动机
光学
企业技术中心
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中国工业大奖
国家科技进步奖
驰名商标
名牌产品
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薪酬分析
本科 85%
人才要求
17 个
荣誉资质
计算机/ 13%
研发实力
43 条
新闻
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融资
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竞品
1088 个
招聘
50 个
应届
6 个
实习
92 个
硕士
597
合作客户
///
招投标
特变电工研发实力(技术人才需求与待遇)
特变电工技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”占13.3%,“电气/能源/动力类”占12.7%,“其他(研发和技术类)”占12.1%,“电子/电器/通信技术类”占9.2%,“机械/仪器仪表类”占5.1%,“生物/制药/化工/环保类”占4.6%,“科研类”占2%,“地质矿产冶金”占1.9%,“测绘技术”占0.9%,“医疗卫生/美容保健类”占0.5%,“美术/设计/创意类”占0.2%。 仅供参考。
销售类
15%(395)
计算机/网络/技术类
13.3%(351)
电气/能源/动力类
12.7%(335)
经营管理类
12.5%(329)
财务/审计/统计类
12.4%(326)
其他(研发和技术类)
12.1%(319)
工厂生产类
10.5%(277)
技工类
10.4%(273)
电子/电器/通信技术类
9.2%(242)
质量管理类
7.6%(201)
市场/公关/媒介类
7.6%(200)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
5.9%(155)
机械/仪器仪表类
5.1%(135)
客户服务类
5.1%(134)
生物/制药/化工/环保类
4.6%(122)
人力资源类
4.1%(108)
其他类
3.1%(83)
在校学生类
2.8%(73)
贸易/物流/采购/运输类
2.7%(72)
法律类
2.2%(58)
科研类
2%(54)
地质矿产冶金
1.9%(51)
项目管理类
1.6%(43)
金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
1.5%(40)
行政/后勤类
1.4%(36)
测绘技术
0.9%(25)
酒店/餐饮/旅游/服务类
0.7%(18)
医疗卫生/美容保健类
0.5%(12)
培训生类
0.4%(11)
商业零售类
0.3%(7)
教育/培训类
0.2%(6)
美术/设计/创意类
0.2%(6)
翻译类
0.2%(6)
安全消防
0.2%(5)
销售类工资: 74.5%的岗位拿¥10-50K/月
12.2%
6-8K
5.8%
8-10K
21.8%
10-15K
12.2%
15-20K
12.4%
20-30K
28.1%
30-50K
4.8%
50K以上
销售类 人才需求395个,占15%,热招岗位:
销售
解决方案
客户经理
大客户
渠道
业务经理
售前
erp
市场
方案顾问
报价
自动化
供应链
国际业务
特变电工硕士岗位人才需求分析
(更多)
?
增长速度
2026年较2025年
2025:
增长900%
2024:
下降84%
2023:
下降18%
2022:
增长55%
特变电工硕士历年招聘:
2021年
29个
2022年
45个
2023年
37个
2024年
6个
2025年
60个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
No.1
昌吉硕士需求排名
¥30-50K以上
硕士工资
研发工程师
产品经理
法务
内控
功率工程师
风控
产品专家
国际法
副总
硬件
处经理
战略研究
运营
项目申报
副部长
实习生
特变电工博士岗位人才需求分析
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?
增长速度
2026年较2025年
2025:
增长1100%
2024:
下降83%
2023:
下降68%
2022:
增长73%
特变电工博士历年招聘:
2026年比2025年多26个职位
2021年
11个
2022年
19个
2023年
6个
2024年
1个
2025年
12个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
No.1
昌吉博士需求排名
¥20-50K
博士工资
科研博士
仿真工程师
研发专家
研发工程师
算法
工艺工程
开发工程师
技术部
生产技术
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软件开发
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太阳能电池
+63%
光伏电站
+66%
光伏电站epc
+45%
光伏电池
+63%
可再生能源
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无功发生器
+64%
发生器
+66%
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