浙江湖钠能源有限责任公司工资待遇怎么样

浙江当卓能源科技有限公司薪资待遇好吗？浙江湖钠能源有限责任公司工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中44.8%的岗位拿8-15K，2026年较上年-26%。浙江湖钠能源有限责任公司质量管理类岗位占比最多达23.2%，薪酬￥10-20K占比较高。浙江湖钠能源有限责任公司本科工资￥16.5K，硕士￥12.5K。浙江湖钠能源有限责任公司嘉兴工资￥15.7K。

浙江湖钠能源有限责任公司薪酬区间: 4.5K - 50K，其中44.8%的岗位拿￥8-15K

2.4% 4.5-6K 12.8% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K 22.4% 15-20K 6.4% 20-30K 8.8% 30-50K

说明：浙江当卓能源科技有限公司工资统计来自于近一年125条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥8-15K

44.8%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

浙江湖钠能源有限责任公司历年工资变化

￥27.1k 2023年 ￥21.5k 2024年 ￥20.7k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 35%

与同地区比

򀀈 9%

与同行比

说明：嘉兴地区公司平均工资￥11666 ，嘉兴新能源行业公司平均工资￥17305

浙江当卓能源科技有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。浙江湖钠能源有限责任公司历年工资变化：2025年平均工资￥20.7K，2024年平均工资￥21.5K，2023年平均工资￥27.1K。浙江湖钠能源有限责任公司平均工资对比嘉兴地区公司+35%，对比嘉兴新能源行业公司-9%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

浙江湖钠能源有限责任公司工资按部门统计：质量管理类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

质量管理类工资: 62.1%的岗位拿￥10-20K/月

3.4% 6-8K 10.3% 8-10K 20.7% 10-15K 41.4% 15-20K 6.9% 20-30K 17.2% 30-50K

质量管理类热招岗位

浙江当卓能源科技有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，质量管理类最多占23.2%，招聘需求中排名第19 ，招聘工资中排名第82 。浙江当卓能源科技有限公司各部门工资待遇怎么样？质量管理类62.1%的岗位工资拿￥10-20K。仅供参考。

浙江湖钠能源有限责任公司招聘学历要求：大专最多

0.8% 初中 3.2% 高中 52.8% 大专 33.6% 本科 1.6% 硕士 8% 不限

浙江当卓能源科技有限公司需要什么学历？大专占比最多，占52.8%，本科占33.6%，不限占8%，高中（含中专，中技）占3.2%，硕士占1.6%，初中占0.8%

浙江湖钠能源有限责任公司工资按学历统计

说明：浙江当卓能源科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥16.3K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

浙江湖钠能源有限责任公司热招岗位工资待遇

浙江当卓能源科技有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，采购，运维，qe，暖通，人事，售后，操作工，点击查看详细岗位薪资分析。

浙江湖钠能源有限责任公司本科工资待遇（更多）

浙江湖钠能源有限责任公司本科工资：61.9%的人拿￥8-20K

2.4% 4.5-6K 11.9% 6-8K ***  ? 8-10K 16.7% 10-15K ***  ? 15-20K 14.3% 20-30K 9.5% 30-50K

浙江湖钠能源有限责任公司本科热招岗位

浙江当卓能源科技有限公司本科工资怎么样？浙江湖钠能源有限责任公司61.9%的本科岗位拿￥8-20K，4.5-6K占%，6-8K占%，10-15K占%，20-30K占%，30-50K占%。浙江湖钠能源有限责任公司本科热招岗位有：质量，销售，体系工程师，工艺工程，电气，运维，erp，hr，点击查看详细岗位薪资分析。

浙江湖钠能源有限责任公司工资按地区统计：嘉兴招聘需求最多，岗位工资￥8-20K占比最多

嘉兴工资: 67%的岗位拿￥8-20K/月

2.4% 4.5-6K 12.9% 6-8K 22.6% 8-10K 21.8% 10-15K 22.6% 15-20K 6.5% 20-30K 8.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：浙江当卓能源科技有限公司分布在哪些城市？浙江湖钠能源有限责任公司各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，嘉兴67%的岗位工资为￥8-20K。仅供参考。

浙江湖钠能源有限责任公司员工福利待遇

添加福利

五险一金节日福利带薪年假员工培训

浙江湖钠能源有限责任公司员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

说明： 浙江湖钠能源有限责任公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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能源科技 +12%

电池 +61%

电芯 +90%

离子电池 +64%

可再生能源 +44%

储能 +50%

储能电源 +67%

蓄电池 +57%

储能电池 +65%

锂电池 +41%

充电电池 +63%

锂电池组 +36%

新能源 +23%

电池电芯 +43%

能源解决方案 +55%

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