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公司概况

发展阶段

  • 工资: 100%的岗位拿6-15K,2026年较去年增长9%。。
  • 招聘: 2026年较2025年下降57%。
  • 要求: 学历:大专最多,占100%。经验:不限最多,占96.3%。
  • 地区: 分布在个地区,南京占11.1%,合肥占11.1%,南昌占11.1%,北京占7.4%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

铁岭枫途人力资源有限公司(以下简称“枫途人力”)于2022年1月正式成立,注册资本500万元。自成立以来,便专注于人力资源服务领域的深耕细作,立志成为区域内行业标杆企业。公司具备完备且合规的经营资质,持有《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,其中《劳务派遣经营许可证》已严格按照国家要求完成资金实缴,从资质层面确保服务合法、合规、可靠,为各项业务的开展提供坚实的经济保障,让合作企业与求职者无后顾之忧。公司2024年营业收入达3500万元,服务覆盖生产制造业、服务业、物流业等多个行业,累计为超100家企业提供高效人力支持,成功输送就业人员超5万余人次。

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招聘概况/发展现状 (3个在线职位)

管理
说明:铁岭枫途人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年9个,2025年21个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共27条)

管理
薪酬区间: 6K - 15K,其中100%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年27条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
铁岭枫途人力资源有限公司工资待遇怎么样?100%的岗位拿6-15K,与同行业比持平,教育/培训类平均工资¥7.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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职位类别

  • 教育/培训类
    占了51.9% 51.9%
  • 行政/后勤类
    占了44.4% 44.4%
  • 计算机/网络/技术类
    占了44.4% 44.4%
  • 销售类
    占了3.7% 3.7%

学历要求

  • 大专
    占了100% 100%

经验要求

  • 不限
    占了96.3% 96.3%
  • 1-3年
    占了3.7% 3.7%
查看详细分析

铁岭枫途人力资源有限公司招聘要求怎么样:铁岭枫途人力资源有限公司都在招什么人? 招聘类别教育/培训类占比最多占51.9%,其次是行政/后勤类占44.4%。什么学历能进?大专占比最多占100%。工作经验有什么要求?不限占比最多占96.3%,其次是1-3年占3.7%。工作地区在哪?南京占比最多占11.1%,其次是合肥占11.1%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

铁岭枫途人力资源有限公司公司/职位地址

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 程淑艳
成立时间:
信用代码: 91211200MA7HCY986R
注册地址: 辽宁省铁岭市新城区钻石路东北城K1幢313房号

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