浙江杜亚智能技术有限公司怎么样

公司概况

规模：1000-4999人 成立：2年
行业： 电子技术/半导体/集成电路、机械/设备/重工、电气/电力/水利、通信/电信/网络设备、原材料和加工
全称： 浙江杜亚智能技术有限公司。

发展阶段

排名：宁波建筑智能化公司人气排名第8名宁波智能设备公司人气排名第30名宁波智能硬件公司人气排名第45名宁波芯片公司人气排名第49名
荣誉：单项冠军企业制造业单项冠军根据算法标注
工资： 62.9%的岗位拿15-30K，2026年较去年下降20%。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占33.3%，“电子/电器/通信技术类”占18.5%，“美术/设计/创意类”占5.6%。
招聘： 2026年较2025年增长291%。
要求：学历：本科最多，占59.3%。经验：5-10年最多，占57.4%。
地区：分布在2个地区，宁波占81.5%，杭州占9.3%，常州占3.7%，深圳占3.7%。

公司介绍

浙江杜亚智能技术有限公司成立于2024年4月，位于浙江省宁波市镇海区骆驼街道机电园区。专注电机及其控制系统研发、制造，核心产品涵盖智能家居产品、管状电机、电动窗帘电机、开窗机控制系统及配件等，是全球智能窗帘空间解决方案*。公司拥有2600多名员工、300多名研发工程师，累计获得300多项产品专利，为*高新技术企业、*制造业单项冠军。2024年销售额达24亿元，凭借技术创新与规模化生产能力，为全球用户提供智能窗帘及电机系统解决方案。依托研发实力与产业积累，公司持续优化产品性能，推动智能家居行业智能化升级，致力于成为*的智能电机及空间解决方案供应商。

展开

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

信息有误？认领后修改

招聘概况/发展现状（4个在线职位）

管理

+291%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多32个职位

2025年 11个 2026年 43个

宁波 3 深圳 1

No.31

宁波增长速度排名 򀀩

说明：浙江杜亚智能技术有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年43个，2025年11个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求18个，占33.3%，热招岗位：

浙江杜亚智能技术有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占33.3%，“电子/电器/通信技术类”占18.5%，“美术/设计/创意类”占5.6%，“其他（研发和技术类）”占3.7%，“机械/仪器仪表类”占3.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共54条）

管理

薪酬概况

￥15-30K

62.9%的岗位拿

薪酬区间: 6K - 50K，其中62.9%的岗位拿￥15-30K

9.3% 6-8K 7.4% 8-10K 16.7% 10-15K ***  ? 15-20K ***  ? 20-30K 3.7% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年54条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥22.6K  客户服务类  电子/电器/通信技术类  质量管理类  文体/影视/写作/媒体类 

浙江杜亚智能技术有限公司工资待遇怎么样？62.9%的岗位拿15-30K，本科工资￥。宁波地区工资排名第269，与同行业比+27%，计算机/网络/技术类平均工资￥22.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

浙江杜亚智能技术有限公司员工工资高吗？为你提供：qe，产品经理，运营，客服，硬件，嵌入式，销售，产品营销，售后，软件工程，大客户，实验室负责人，机工，结构工程，营销经理，采购，pe，qc，主播，产品设计，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了33.3% 33.3%
客户服务类
占了24.1% 24.1%
电子/电器/通信技术类
占了18.5% 18.5%
质量管理类
占了18.5% 18.5%

职位地区

学历要求

本科
占了59.3% 59.3%
大专
占了37% 37%
不限
占了3.7% 3.7%

经验要求

5-10年
占了57.4% 57.4%
3-5年
占了18.5% 18.5%
1-3年
占了14.8% 14.8%
不限
占了9.3% 9.3%

查看详细分析

浙江杜亚智能技术有限公司招聘要求怎么样：浙江杜亚智能技术有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占33.3%，其次是客户服务类占24.1%。什么学历能进？本科占比最多占59.3%，其次是大专占37%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占57.4%，其次是3-5年占18.5%。工作地区在哪？宁波占比最多占81.5%，其次是杭州占9.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。