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公司概况

发展阶段

公司介绍

络合高新材料(上海)有限公司是一家高性能材料及解决方案定制企业,能够在新产品研发、原材料本地化替代、供应链整合等方面,尤其在环氧树脂领域,为客户提供定制型产品和技术解决方案。
机会共享,协同智造是我们一直以来坚持的企业理念。成立至今,我们已与数家高校、研究所、国内外高新技术企业合作,成功研发了多种新型材料,为客户提供了完整的解决方案。经过络合人的不懈努力,我们已经拥有多家定制工厂,共享材料研发实验室,在胶黏剂、复合材料、电子化学品、涂料油墨、汽车材料等领域,尤其在环氧体系的增韧、耐温、耐候、低卤等方面,为客户解决研发难题提供更多的帮助。
为满足企业进一步发展的需要,特诚聘优秀人才,如果您已踌躇满志,怀揣梦想,那就请赶快加入我们吧!我们会为您提供广阔的舞台让您英雄有用武之地,我们热忱地欢迎您的加盟!共创美好明天!

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招聘需求增长速度怎么样 (14个在线职位)

管理
说明:络合高新材料(上海)股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年11个,2023年17个,2024年20个(增长18%),2025年31个(增长55%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

博士岗位人才需求分析

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持平
增长速度
2025年较2024年
博士历年招聘: 2025年与2024持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
络合高新材料(上海)股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2024年1个(增长18%),2025年1个(增长55%)。络合高新材料(上海)股份有限公司在上海博士人才需求中排名第523,络合高新材料(上海)股份有限公司博士工资大部分在15-30K。

研发实力(技术人才需求)

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络合高新材料(上海)股份有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“生物/制药/化工/环保类”需求占42.2%,“其他(研发和技术类)”占17.8%,“科研类”占13.3%,“机械/仪器仪表类”占2.2%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共45条)

管理
薪酬区间: 6K - 50K,其中60%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年45条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
络合高新材料(上海)股份有限公司工资待遇怎么样?60%的岗位拿8-15K,本科工资¥13.1K。与同行业比-24%,生物/制药/化工/环保类平均工资¥15.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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络合高新材料(上海)股份有限公司员工工资高吗?为你提供:客服,研发工程师,仓库,体系工程师,有机合成,质量,采购,销售,人力,化学,化工操作,操作工,知识产权,研究员,管培生,运营,qa,业务员,交付专员,合成工程师,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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相关行业标签

职位类别

  • 生物/制药/化工/环保类
    占了43.2% 43.2%
  • 经营管理类
    占了20.5% 20.5%
  • 质量管理类
    占了20.5% 20.5%
  • 销售类
    占了20.5% 20.5%

学历要求

  • 本科
    占了68.2% 68.2%
  • 博士
    占了13.6% 13.6%
  • 大专
    占了6.8% 6.8%
  • 硕士
    占了6.8% 6.8%

经验要求

  • 不限
    占了36.4% 36.4%
  • 3-5年
    占了34.1% 34.1%
  • 1-3年
    占了27.3% 27.3%
  • 5-10年
    占了2.3% 2.3%
查看详细分析

络合高新材料(上海)股份有限公司招聘要求怎么样:络合高新材料(上海)股份有限公司都在招什么人? 招聘类别生物/制药/化工/环保类占比最多占43.2%,其次是经营管理类占20.5%。什么学历能进?本科占比最多占68.2%,其次是博士占13.6%。学历要求高吗?博士占13.6%,硕士占6.8%。工作经验有什么要求?不限占比最多占36.4%,其次是3-5年占34.1%。工作地区在哪?上海占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,000万(元)
法定代表: 王瑞亮
成立时间:
信用代码: 913101153124831603
注册地址: 中国(上海)自由贸易试验区金沪路1118号4幢5层

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