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薪酬分析
人才要求
研发实力
招聘
研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”占70.6%,“电气/能源/动力类”占39.5%,“生物/制药/化工/环保类”占9.2%,“机械/仪器仪表类”占5.9%,“其他(研发和技术类)”占0.8%,“美术/设计/创意类”占0.8%。 仅供参考。
工厂生产类
77.3%(92)
电子/电器/通信技术类
70.6%(84)
技工类
55.5%(66)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
47.9%(57)
电气/能源/动力类
39.5%(47)
生物/制药/化工/环保类
9.2%(11)
人力资源类
6.7%(8)
销售类
6.7%(8)
机械/仪器仪表类
5.9%(7)
酒店/餐饮/旅游/服务类
4.2%(5)
其他(研发和技术类)
0.8%(1)
客户服务类
0.8%(1)
教育/培训类
0.8%(1)
美术/设计/创意类
0.8%(1)
工厂生产类工资: 89.1%的岗位拿¥8-15K/月
4.3%
6-8K
22.8%
8-10K
66.3%
10-15K
6.5%
15-20K
工厂生产类 人才需求92个,占77.3%,热招岗位:
维修师傅
学徒
水电维修
家电维修
维修工
瓦工
水电师傅
打印机维修
电脑维修
培训
洗衣机维修
厨房
安装
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