极光湾（长兴）变速器有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：500-999人 成立：8年
行业： 机械/设备/重工、原材料和加工
全称： 极光湾（长兴）变速器有限公司。

发展阶段

排名：湖州公司人气排名第96名湖州动力总成公司人气排名第9名湖州零配件公司人气排名第13名
荣誉：省级高新技术企业高新技术企业根据算法标注
工资： 72.9%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年下降11%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占29.7%，“电气/能源/动力类”占8.1%，“其他（研发和技术类）”占5.4%。
招聘： 2026年较2025年下降17%。
要求：学历：本科最多，占59.5%。经验：不限最多，占91.9%。
地区：分布在2个地区，湖州占75.7%，金华占18.9%，宁波占2.7%，宝鸡占2.7%。

公司介绍

吉利长兴变速器有限公司专注于变速器研发与生产的企业，：
基本信息：公司位于湖州市长兴县
企业规模：项目占地面积约 479 亩，是目前湖州*大的单体厂房，建筑面积达 10 万平方米。公司人员规模为 800-899 人
经营范围：包括变速器及其零部件的研发、生产、销售、维修相关技术服务，货物进出口，技术进出口等。

展开

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招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长100%
2024：下降42%
2023：增长225%
2022：下降33%

历年招聘：

2021年 12个 2022年 8个 2023年 26个 2024年 15个 2025年 30个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

湖州 13 金华 3 宝鸡 1

校园招聘 & 高学历人才需求

实习生 4

说明：极光湾（长兴）变速器有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年30个（增长100%），2024年15个（下降42%），2023年26个（增长225%），2022年8个（下降33%），2021年12个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求11个，占29.7%，热招岗位：

极光湾（长兴）变速器有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占29.7%，“电气/能源/动力类”占8.1%，“其他（研发和技术类）”占5.4%，“计算机/网络/技术类”占5.4%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥4.5-10K

72.9%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中72.9%的岗位拿￥4.5-10K

2.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 5.4% 6-8K ***  ? 8-10K 8.1% 10-15K 8.1% 15-20K 5.4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥13.4K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  质量管理类  经营管理类 

极光湾（长兴）变速器有限公司工资待遇怎么样？72.9%的岗位拿4.5-10K，本科工资￥。湖州地区工资排名第331，与同行业比-14%，技工类平均工资￥13.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

极光湾（长兴）变速器有限公司员工工资高吗？为你提供：质量，技师，工艺工程，机加工，装配，安全，机加技术员，热处理，物流主管，维修工，mes，售后，工艺主管，总监助理，机械维修，物料计划，物流管理，电气，管工，管理工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了51.4% 51.4%
工厂生产类
占了48.6% 48.6%
机械/仪器仪表类
占了29.7% 29.7%
质量管理类
占了21.6% 21.6%

职位地区

学历要求

本科
占了59.5% 59.5%
大专
占了37.8% 37.8%
高中
占了2.7% 2.7%

经验要求

不限
占了91.9% 91.9%
3-5年
占了8.1% 8.1%

查看详细分析

极光湾（长兴）变速器有限公司招聘要求怎么样：极光湾（长兴）变速器有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占51.4%，其次是工厂生产类占48.6%。什么学历能进？本科占比最多占59.5%，其次是大专占37.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占91.9%，其次是3-5年占8.1%。工作地区在哪？湖州占比最多占75.7%，其次是金华占18.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。