招聘要求（25个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1100%

历年招聘： 2026年比2025年少35个职位

2024年 6个 2025年 72个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共66条）

薪酬区间: 3K - 20K，其中83.4%的岗位拿￥6-15K

1.5% 3-4.5K 13.6% 4.5-6K ***  ? 6-8K 25.8% 8-10K ***  ? 10-15K 1.5% 15-20K

历年工资

￥9k 2024年 ￥9.3k 2025年 ***  ? 2026年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

78.8% 大专 21.2% 本科

武汉嘉合顺通通信科技有限公司需要什么学历？大专占比最多，占78.8%，本科占21.2%

工资按学历统计

说明：武汉嘉合顺通通信科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥9.2K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：1-3年最多

36.4% 1-3年 15.2% 3-5年 18.2% 5-10年 30.3% 不限

武汉嘉合顺通通信科技有限公司经验要求高吗？1-3年占比最多占36.4%，不限占30.3%，5-10年占18.2%，3-5年占15.2%

工资按经验统计

说明：武汉嘉合顺通通信科技有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥7.2K，3-5年工资￥11.6K，5-10年工资￥11.9K，不限工资￥8.2K

人员结构：建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 33.3%(22) 򀀩

项目管理类 27.3%(18) 򀀩

电子/电器/通信技术类 24.2%(16) 򀀩

武汉嘉合顺通通信科技有限公司有哪些部门？建筑/房地产/装饰装修/物业管理类最多，占33.3%，项目管理类占27.3%，电子/电器/通信技术类占24.2%，客户服务类占16.7%，行政/后勤类占15.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

武汉嘉合顺通通信科技有限公司员工工资高吗？为你提供：项目经理，施工，协调员，会计，人事，管道，董事长助理，通信工程，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在武汉，恩施

武汉￥8.8K 72.7%(48) 򀀩

恩施￥9.0K 12.1%(8) 򀀩

荆州 9.1%(6) 򀀩

说明：武汉嘉合顺通通信科技有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：武汉占72.7%，恩施占12.1%，荆州占9.1%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

2 2024 8 2025 2 2026

武汉嘉合顺通通信科技有限公司就业前景分析：2026年武汉嘉合顺通通信科技有限公司在招地区2个，比2025年少6个地区

武汉通信行业人才需求趋势分析更多

通信 +41%

通信工程 +38%

通信技术 +32%

5G +54%

通信基础设施 -23%

管道工程 +24%

新基建

基础设施建设 +12%

工程承包 +9%

5G技术 +61%

建设工程 +7%

工程建设 +16%

通信管道 +5%

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