「万事达建筑钢品股份有限公司怎么样」万事达工业科技股份有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：1000-4999人 成立：20年
行业： 建筑/建材/工程、家居/室内设计/装潢
全称： 万事达工业科技股份有限公司。

发展阶段

排名：滨州公司人气排名第167名滨州建设工程公司人气排名第4名滨州建材公司人气排名第7名滨州建筑公司人气排名第8名滨州金属材料公司人气排名第23名
荣誉：单项冠军企业企业技术中心根据算法标注
工资： 65.2%的岗位拿10-20K，2026年较去年下降1%。。
研发： “生物/制药/化工/环保类”需求占27.8%，“其他（研发和技术类）”占6.4%，“电气/能源/动力类”占3%。
招聘： 2026年较2025年下降2%。
要求：学历：本科最多，占84.4%。经验：3-5年最多，占53.8%。
地区：分布在21个地区，上海占31.7%，滨州占19.8%，镇江占5.8%，广州占4.2%。

公司介绍

万事达工业科技股份有限公司（以下简称万事达）始创于1978年，专注于工业建筑与洁净工程领域，致力于为高端制造、医药、电子、食品等行业客户提供金属围护系统、金属屋面、钢结构及洁净厂房的一体化解决方案。公司主营业务涵盖工业金属围护、轻型钢结构、洁净板与洁净工程的设计、制造与施工，具备从方案咨询、深化设计到安装交付的全链条服务能力。我们坚持以技术与品质为核心，持续服务半导体、生物医药、精密制造等对环境与精度要求严苛的客户，期待与专业、务实的人才共同成长

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万事达建筑钢品股份有限公司招聘需求增长速度怎么样（149个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长82%
2024：增长264%
2023：增长284%
2022：下降97%

万事达建筑钢品股份有限公司历年招聘：

2021年 544个 2022年 19个 2023年 73个 2024年 266个 2025年 483个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 59 滨州 19 镇江 9 广州 7 苏州 5 郑州 5

万事达建筑钢品股份有限公司校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 2 实习生 2

万事达建筑钢品股份有限公司最新招聘

说明：万事达工业科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？万事达建筑钢品股份有限公司2025年483个（增长82%），2024年266个（增长264%），2023年73个（增长284%），2022年19个（下降97%），2021年544个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

万事达建筑钢品股份有限公司硕士岗位人才需求分析

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暂无

增长速度

万事达建筑钢品股份有限公司硕士历年招聘： 2025年比2024年少3个职位

2021年 11个 2024年 5个 2025年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

万事达工业科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？万事达建筑钢品股份有限公司历年硕士招聘职位量：2025年2个（增长82%），2024年5个（增长264%），2021年11个。

万事达建筑钢品股份有限公司研发实力（技术人才需求）

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生物/制药/化工/环保类人才需求178个，占27.8%，热招岗位：

万事达工业科技股份有限公司技术人才需求怎么样？根据万事达建筑钢品股份有限公司近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”需求占27.8%，“其他（研发和技术类）”占6.4%，“电气/能源/动力类”占3%，“电子/电器/通信技术类”占2.3%，“计算机/网络/技术类”占1.7%，“机械/仪器仪表类”占0.6%。仅供参考。

万事达建筑钢品股份有限公司工资待遇怎么样（共640条）

管理

万事达建筑钢品股份有限公司薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中65.2%的岗位拿￥10-20K

1.4% 4.5-6K 4.4% 6-8K 4.8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 11.9% 20-30K 11.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年640条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

万事达建筑钢品股份有限公司工资排名

按类别统计

销售类￥19.0K  生物/制药/化工/环保类  建筑/房地产/装饰装修/物业管理类  贸易/物流/采购/运输类  经营管理类 

万事达工业科技股份有限公司工资待遇怎么样？万事达建筑钢品股份有限公司65.2%的岗位拿10-20K，应届生工资￥8.1K。滨州地区工资排名前10，与同行业比+80%，销售类平均工资￥19.0K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

万事达建筑钢品股份有限公司热招岗位工资待遇

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万事达工业科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，大客户，项目经理，市场，推广，渠道，西班牙语，结构工程，技术支持，深化工程师，研发工程师，结构优化工程师，采购，招聘专家，bp，hr，ka，储备干部，内容营销，客户经理，点击查看详细岗位薪资分析。

万事达建筑钢品股份有限公司荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了65.2% 65.2%
生物/制药/化工/环保类
占了27.8% 27.8%
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
占了13.4% 13.4%
贸易/物流/采购/运输类
占了9.2% 9.2%

职位地区

学历要求

本科
占了84.4% 84.4%
大专
占了14.5% 14.5%
不限
占了1.1% 1.1%

经验要求

3-5年
占了53.8% 53.8%
5-10年
占了23.6% 23.6%
不限
占了13.8% 13.8%
1-3年
占了8% 8%

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万事达工业科技股份有限公司招聘要求怎么样：万事达建筑钢品股份有限公司都在招什么人？万事达建筑钢品股份有限公司招聘类别销售类占比最多占65.2%，其次是生物/制药/化工/环保类占27.8%。万事达建筑钢品股份有限公司什么学历能进？本科占比最多占84.4%，其次是大专占14.5%。工作经验万事达建筑钢品股份有限公司有什么要求？3-5年占比最多占53.8%，其次是5-10年占23.6%。万事达建筑钢品股份有限公司工作地区在哪？上海占比最多占31.7%，其次是滨州占19.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。