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人气  415   |   粉丝  1   |   反馈  1 认领公司
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降31%
  • 2023: 下降27%
历年招聘: 2025年比2024年多35个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共31条)

薪酬区间: 6K - 30K,其中61.3%的岗位拿¥10-20K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:大专最多

东莞市合达电子科技有限公司需要什么学历?大专占比最多,占35.5%,高中(含中专,中技)占29%,不限占22.6%,本科占9.7%,初中占3.2%

工资按学历统计

说明:东莞市合达电子科技有限公司工资按学历统计,大专工资¥17.7K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:不限最多

东莞市合达电子科技有限公司经验要求高吗?不限占比最多占64.5%,3-5年占16.1%,1-3年占9.7%,5-10年占9.7%

工资按经验统计

说明:东莞市合达电子科技有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥10.2K,3-5年工资¥11.1K,5-10年工资¥18.3K,不限工资¥14.4K

人员结构:技工类最多

东莞市合达电子科技有限公司有哪些部门?技工类最多,占54.8%,机械/仪器仪表类占32.3%,电气/能源/动力类占19.4%,其他(研发和技术类)占16.1%,工厂生产类占16.1%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

热招岗位工资待遇

东莞市合达电子科技有限公司员工工资高吗?为你提供:cnc,数控,车床,临时工,编程,设计工程师,nc技术员,业务员,点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

东莞市合达电子科技有限公司就业前景分析:2025年东莞市合达电子科技有限公司在招地区1个 ,比2024年少1个地区

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