亚洲光学股份有限公司

亚洲光学集团创办于1988年,由组成.是一家以光电产品、信息通讯、映像设备产品为主，集技、工、研为一体的人才众多、管理一流的大型高科技光电企业.目前主要产品包括生产光学组件（镜片、透镜、棱镜、面镜、镜头---）及组装 RICOH、HP、NIKON、Canon、OLYMPUS相机、复印机、激光测距仪、DVD等。企业从业人员20000多人,集团公司自1996年起顺利通过ISO9001.ISO14001.QS9000认证,公司产品远销世界各地.
公司实施人性化管理,福利优厚,文体活动丰富多采,升迁机会多,激励手段多样，培训体系完备(入社教育.职前教育.阶层别共通性教育.专业技能训练.外部训练),每年有许多技术,管理人员到日本,美国研修.集团公司连年被评为"员工满意企业".
公司经营理念： 追求尖端科技、实施人性管理、带动光学工业、共享经营成果
极具竞争力的薪酬激励体系：
薪 酬：工资+奖金+各类津贴，年终有丰厚奖励.
晋 升：优秀者每年均有升迁机会.
加班津贴：按《劳动法》规定.
大 专：试用期三个月.年薪3.0---4.0万.
大 学：试用期三个月.年薪4.0---5.5万.
硕 士：试用期三个月.年薪5.5---7.5万.
多元化的福利措施：
社会保险：公司办理工伤保险、医疗保险、养老保险、失业保险.
食 宿：免费提供住宿;伙食费员工自行负担（公司内部设有餐厅）（如外住给予住房津贴，高层干部享有公司住房分配计划）.
交 通：上下班公司提供班车接送.
休 假：5天8H/周，其他上班时间以加班计；依国家规定的节假日带薪休息,春节享有10-15天左右的年度休息，满一年员工享有5天有薪假.
其 它：
1.劳动节、中秋节及员工生日发放礼券或礼品.
2.婚丧、生育享有补贴.
3.各种医疗救助基金.
4.公司建有篮、足球场(有羽毛球、篮球、乒乓球等运动器材).
5.公司设有医务室、图书室、福利社及小型购物超市.
6.为员工提供便利的邮政服务(设有邮政代办点).
7.公司设有技术奖励及专利奖励计划.
8.年度资深及优秀员工之奖励措施.
丰富多彩的休闲活动：
1.每年公司提供一定基金组织员工旅游.
2.春节前夕举办盛大忘念会.
3.每周三、五、日晚上放电影，周末开展活力四射的舞会.
4.每月举办主题性的文体活动，如：篮球赛、棋类比赛、拔河比赛、卡拉OK比赛、书法征文摄影比赛等.
5.每年举办"训练营"并开展范围广泛的活动．
系统化的培训机制：
教育训练:
1.入社教育训练:对公司新进人员做必要之职前引导训练，使之了解公司经营理念、规章制度等.
2.职前教育:通过教育使员工快速适应岗位，融入团队，学习专业基础，熟悉作业流程.
3.阶层别共通性培训:以员工能力的培养、资质的养成直至工作绩效的提升、技术的完善为目的.
4.国外研修:公司每年对于优秀之员工安排出国研修机会.
5.自我才能之开发:协助员工才能发展，共同制定职业生涯规划.


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