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认领公司
成为受人尊敬的全球清洁能源企业
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新奥研发实力（技术人才需求与待遇）
新奥技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”占21.8%，“电气/能源/动力类”占6.5%，“美术/设计/创意类”占5%，“生物/制药/化工/环保类”占4.6%，“电子/电器/通信技术类”占4.5%，“其他（研发和技术类）”占3.5%，“机械/仪器仪表类”占3.3%，“医疗卫生/美容保健类”占2.1%，“科研类”占1.2%，“农林渔类”占0.3%，“咨询/顾问类”占0.3%。 仅供参考。
计算机/网络/技术类
21.8%(382)
经营管理类
19.3%(339)
销售类
13.7%(240)
客户服务类
12.3%(216)
酒店/餐饮/旅游/服务类
11%(193)
市场/公关/媒介类
10.1%(177)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
8.6%(151)
电气/能源/动力类
6.5%(114)
人力资源类
6.3%(111)
财务/审计/统计类
6.3%(111)
美术/设计/创意类
5%(88)
质量管理类
4.8%(85)
生物/制药/化工/环保类
4.6%(81)
电子/电器/通信技术类
4.5%(79)
在校学生类
4.4%(77)
行政/后勤类
4.2%(74)
贸易/物流/采购/运输类
4.1%(72)
工厂生产类
3.7%(65)
其他（研发和技术类）
3.5%(62)
技工类
3.3%(58)
机械/仪器仪表类
3.3%(58)
医疗卫生/美容保健类
2.1%(37)
文体/影视/写作/媒体类
2.1%(37)
其他类
2.1%(36)
商业零售类
1.4%(25)
法律类
1.4%(24)
项目管理类
1.4%(24)
科研类
1.2%(21)
教育/培训类
1.1%(19)
培训生类
1%(18)
保险类
0.9%(16)
金融类（银行/基金/证券/期货/投资）
0.7%(12)
农林渔类
0.3%(5)
咨询/顾问类
0.3%(5)
安全消防
0.2%(3)
计算机/网络/技术类工资: 78.3%的岗位拿￥10-50K/月
5.7%
6-8K
4.7%
8-10K
23.2%
10-15K
9.1%
15-20K
17.5%
20-30K
28.5%
30-50K
8.6%
50K以上
计算机/网络/技术类 人才需求382个，占21.8%，热招岗位：
运营
产品经理
算法
新媒体
开发工程师
分析
产品总监
硬件
ba
前端
运维
java
架构师
应用开发
新奥硕士岗位人才需求分析
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+78%
增长速度
2025年较2024年
2024：
增长98%
2023：
增长17%
2022：
增长141%
2021：
下降37%
新奥硕士历年招聘：
2025年比2024年多74个职位
2020年
27个
2021年
17个
2022年
41个
2023年
48个
2024年
95个
2025年
169个
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.1
廊坊硕士需求排名
￥10-50K
硕士工资
研发工程师
产品总监
中医
交易风控
审计
诊断工程师
研究员
人力
机械工程师
总助
助理总经理
产品经理
算法
交易助理
合同管理
市场分析
新奥博士岗位人才需求分析
（更多）
-75%
增长速度
2025年较2024年
2024：
增长71%
2023：
下降13%
2022：
增长100%
2021：
增长100%
新奥博士历年招聘：
2020年
2个
2021年
4个
2022年
8个
2023年
7个
2024年
12个
2025年
3个
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.5
廊坊博士需求排名
￥50K以上-50K以上
博士工资
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