发现好公司发现好客户

东莞 qa 招聘（工资待遇要求）

东莞超霸电池有限公司 qa 薪酬区间: 6K - 8K，其中100%的岗位拿￥6-8K

￥6-8K

100%的岗位拿

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

东莞超霸电池有限公司 qa 历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

招聘学历要求：大专最多

100% 大专

东莞超霸电池有限公司 qa 需要什么学历？大专占比最多，占100%

按学历统计

大专￥7.0K

东莞超霸电池有限公司 qa 工资按学历统计，大专工资￥7.0K。

招聘经验要求：1-3年最多

50% 1-3年 50% 3-5年

东莞超霸电池有限公司 qa 需要什么经验？ 1-3年占比最多，占50%，3-5年占50%

按经验统计

东莞超霸电池有限公司 qa 工资按经验统计，1-3年工资￥7.0K，3-5年工资￥7.0K。

qa 招聘地区：主要分布在东莞

东莞￥7.0K 100%(2)

东莞超霸电池有限公司 qa 在哪些城市有办公地点？主要分布如下：东莞占100%，想知道其他城市分别占比多少？请点击该模块查看，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

qa 历年需求趋势

qa 历年招聘量变化

东莞 qa 招聘相关职位

取自东莞超霸电池有限公司近一年相关招聘职位

QA测试技术员（锂电池Pack）
东莞-谢岗镇 | 3-5年 | 大专以上 | 2026-03-01
6000-8000

岗位职责：1.过程监控与巡检：负责锂电池Pack生产线的日常品质巡查与监控，确保各工位操作符合SOP及产品规格要求。2.产品检验与测试：执行在线产品的过程检查、关键性能测试（如电压、内阻、尺寸等），并准确记录检测数据。3.异常处理与反馈：识别生产过程中的品质异常，及时上报并参与初步分析与遏制，跟踪处理结果直至闭环。4.物料与成品检验：负责电芯及关键来料的外观、尺寸等检验；执行Pack成品出库前的*终功能与外观检验，确保合格放行。5.记录与报告：规范填写各类检验记录、巡检报表，并完成数据的系统录入与日常汇总。任职要求：1.中专/大专及以上学历，机电、化工、材料或相关工科背景优先。2.必备条件：责任心强，做事严谨，能适应生产车间环境，具备良好的学习能力和执行力。3.熟悉基础测量工具（如卡尺、万用表等）及电脑基本操作（Office办公软件）。4.有锂电池行业（Pack、模组、电芯）QA/QC、测试或生产技术员经验者优先，经验丰富者可放宽学历要求。5.（加分项）了解锂电池基本知识、安全规范或常见缺陷者更佳。
更多
QA技术员（电池行业）
东莞-谢岗镇 | 1-3年 | 大专以上 | 2026-04-11

6000-8000 򀀩

东莞招聘qa的热门公司

更多

东莞 qa 招聘工资待遇

更多

工资占比最多

较去年变化

东莞 qa 工资多少？拿6-8K工资占比最多

发现好公司，发现好客户

东莞公司排名  东莞“质量管理类”招聘比较多的公司  东莞“工厂生产类”招聘比较多的公司  东莞“技工类”招聘比较多的公司  东莞“贸易/物流/采购/运输类”招聘比较多的公司  东莞“客户服务类”招聘比较多的公司  东莞“销售类”招聘比较多的公司  东莞“酒店/餐饮/旅游/服务类”招聘比较多的公司  东莞“经营管理类”招聘比较多的公司  东莞“计算机/网络/技术类”招聘比较多的公司  东莞“机械/仪器仪表类”招聘比较多的公司  附近的公司 

由百度提供