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华彩电器公司介绍

企业简介:华彩集团创建于2002年,是一家集研发、生产、销售、售后服务和国际贸易于一体的家用制冷器具专业生产经营企业,拥有现代化的冰箱和洗衣机生产线。目前旗下创建有宁波华彩电器有限公司(母公司)和滁州韩上电器有限公司(子公司)两个分公司,共有员工3000余人。公司主导产品是家用电冰箱、冰柜、洗衣机,公司除富贵家、VOK知名自主品牌外,还成功获得了“HUNDAI”现代品牌冰洗产品的大陆运营权,OEM客户均为国内一线品牌,包括美菱、康佳、三洋、荣事达、惠而浦、伊莱克斯等。公司造就快速发展的今天,源于华彩人的“超值服务、团队协作、卓越成就、尊重信任”的企业精神,秉承“市场永远在变,诚信永远不变”的经营理念。华彩人将一如既往坚持以“锲而不舍、不断创新”的工作作风,凭借稳健而扎实地管理、诚信而灵活地经营,用心细分市场,精心设计方案,加强品质管理和研发力度,不断推出适应客户需求的多样化产品,努力为客户提供量身订做的服务。公司以做专业家电制造企业为目标,在产品制作上精益求精,努力将企业做成世界上知名的冰箱、洗衣机制造基地。二、公司发展历程及业绩:1、公司从2004年起率先在浙江地区的冰箱制造行业里研究无氟替代技术的可行性试验, 并在2006年完成了年产20万台无氟环保冰箱生产设备的改造。2、公司从2007年完成了生产超级节能降耗冰箱的设备项目改造,并完成了40万超级节能产品的关键设备的引进。使公司的产品符合欧洲标准A++能耗等级要求和超过国家一级能耗要求的产品。3、公司先后获得宁波市百强企业、鄞州区纳税十强企业、宁波市专利示范企业、国家高新技术企业、浙江省信用示范企业、浙江省名牌、浙江省出口名牌等荣誉资质。4、公司集外销、内销、OEM、电商等多渠道并肩发展,于2015年公司销售额已达13个亿。公司的国内销售业绩良好,客户网络覆盖了全国29个省、直辖市、自治区,外贸业务覆盖东南亚、南美、中东、非洲、欧洲等50多个国家和地区。5、公司目前拥有百余项发明专利,并充分运用ERP、OA等现代企业管理手段,在企业的贯彻落实,不断提高生产管理水平,改进产品质量,完善售后服务体系,企业获得了ISO9001质量管理体系认证证书,所有产品均通过3C认证,及CE、CB认证。三、福利待遇:1、公司每月为员工举行生日聚会,发放生日节日礼品;2、公司不定期组织丰富娱乐活动,每年组织员工旅游活动;3、缴纳五险(养老、医疗、工伤、失业、生育);4、免费提供住宿:全新装修,设有洗衣机、冰箱、空调、独立卫生间、太阳能热水器,为员工提供便利的生活条件;5、公司有大型食堂,员工享受工作餐补贴,一线员工10元/天,科室人员5元/天,每天各大菜系自行选择;6、员工享受工龄补贴,满一年以后员工享受工龄补贴,*年50元/月,第二年100元/月,第三年150元/月;7、公司视效益与个人绩效情况提供年终奖金;四、工作时间:科室人员上下班时间:8:30-17:30,单休,不能接受单休者慎投简历。五、人才理念:公司十分注重人才引进和培养,先后从浙江大学、中国科技大学、武汉大学、复旦大学、厦门大学、合肥工业大学、华东工业大学、哈尔滨工业大学、宁波大学等院校引进研究生、本科学历的管理技术人员近160名,占管理层70%以上。同时在人力资源管理上不断优化创新,建立了一支年轻、职业化、持续发展的管理技术队伍。现因公司业务发展需要,特诚聘以下岗位人员,工资待遇优厚,欢迎大家来公司面谈.六、公司地址:宁波市鄞州区南部商务区杉杉大厦15楼。

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华彩电器招聘需求增长速度怎么样 (2个在线职位)

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-42%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长2320%
  • 2024: 增长400%
华彩电器历年招聘: 2026年比2025年少51个职位
说明:宁波华彩电器有限公司招聘需求增长速度怎么样?华彩电器2026年70个(下降42%),2025年121个(增长2320%),2024年5个(增长400%),2023年1个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

华彩电器研发实力(技术人才需求)

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宁波华彩电器有限公司技术人才需求怎么样?根据华彩电器近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”需求占9.4%,“其他(研发和技术类)”占6%,“计算机/网络/技术类”占4.3%,“机械/仪器仪表类”占3.4%,“电气/能源/动力类”占1.7%,“生物/制药/化工/环保类”占0.9%。 仅供参考。

华彩电器工资待遇怎么样 (共117条)

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华彩电器薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中78.6%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年117条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
宁波华彩电器有限公司工资待遇怎么样?华彩电器78.6%的岗位拿6-15K,本科工资¥。宁波地区工资排名前45,与同行业比-11%,经营管理类平均工资¥16.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

华彩电器热招岗位工资待遇

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宁波华彩电器有限公司员工工资高吗?为你提供:业务员,外贸业务,质量,会计,客服,qe,财务,韩语,安全,检验,结构工程,实验员,短视频,组长,翻译,计划专员,部长,采购,bp,hr,点击查看详细岗位薪资分析。

华彩电器荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 经营管理类
    占了23.3% 23.3%
  • 工厂生产类
    占了19.8% 19.8%
  • 质量管理类
    占了19.8% 19.8%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了19% 19%

学历要求

  • 本科
    占了50% 50%
  • 大专
    占了39.7% 39.7%
  • 不限
    占了6.9% 6.9%
  • 高中
    占了2.6% 2.6%

经验要求

  • 1-3年
    占了44.8% 44.8%
  • 3-5年
    占了23.3% 23.3%
  • 5-10年
    占了16.4% 16.4%
  • 不限
    占了15.5% 15.5%
查看详细分析

宁波华彩电器有限公司招聘要求怎么样:华彩电器都在招什么人? 华彩电器招聘类别经营管理类占比最多占23.3%,其次是工厂生产类占19.8%。华彩电器什么学历能进?本科占比最多占50%,其次是大专占39.7%。工作经验华彩电器有什么要求?1-3年占比最多占44.8%,其次是3-5年占23.3%。华彩电器工作地区在哪?滁州占比最多占85.3%,其次是宁波占8.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5,000万(元)
法定代表: 孟宏刚
成立时间:
信用代码: 91330212739488585E
注册地址: 浙江省宁波市鄞州滨海投资创业中心

上下游合作客户/供应商

广州万宝为宁波华彩提供洗衣机压缩机 来源
供应商 压缩机
宁波华彩洗衣机通过苏宁易购渠道销售 来源
合作客户 渠道/零售

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