保定京东大专工资待遇怎么样

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

• 销售类 66.7%(26) 򀀩
• 贸易/物流/采购/运输类 61.5%(24) 򀀩
• 客户服务类 30.8%(12) 򀀩
• 商业零售类 25.6%(10) 򀀩
• 经营管理类 23.1%(9) 򀀩
• 市场/公关/媒介类 7.7%(3) 򀀩
• 质量管理类 5.1%(2) 򀀩
• 其他（研发和技术类） 2.6%(1) 򀀩
• 医疗卫生/美容保健类 2.6%(1) 򀀩
• 技工类 2.6%(1) 򀀩
• 电气/能源/动力类 2.6%(1) 򀀩
• 酒店/餐饮/旅游/服务类 2.6%(1) 򀀩
• 金融类（银行/基金/证券/期货/投资） 2.6%(1) 򀀩

• 北京 13.1%(1214) 򀀩
• 广州 5.8%(540) 򀀩
• 天津 5.5%(508) 򀀩
• 成都 4.6%(431) 򀀩
• 上海 3.5%(328) 򀀩
• 青岛 3.1%(284) 򀀩
• 宿迁 2.6%(239) 򀀩
• 重庆 2.4%(222) 򀀩
• 武汉 2.3%(217) 򀀩
• 南京 2.2%(209) 򀀩
• 深圳 2.2%(208) 򀀩
• 昆明 2.1%(196) 򀀩
• 西安 2%(185) 򀀩
• 合肥 1.9%(180) 򀀩
• 济南 1.8%(164) 򀀩
• 沈阳 1.7%(156) 򀀩
• 郑州 1.5%(143) 򀀩
• 杭州 1.5%(135) 򀀩
• 石家庄 1.4%(133) 򀀩
• 长沙 1.4%(130) 򀀩
• 贵阳 1.4%(127) 򀀩
• 廊坊 1.2%(116) 򀀩
• 南昌 1.2%(111) 򀀩
• 苏州 1.1%(99) 򀀩
• 兰州 1%(93) 򀀩
• 佛山 1%(92) 򀀩
• 南宁 0.9%(85) 򀀩
• 福州 0.8%(78) 򀀩
• 东莞 0.8%(74) 򀀩
• 大连 0.7%(67) 򀀩
• 哈尔滨 0.7%(65) 򀀩
• 太原 0.7%(64) 򀀩
• 厦门 0.7%(62) 򀀩
• 宁波 0.7%(61) 򀀩
• 乌鲁木齐 0.6%(57) 򀀩
• 泉州 0.6%(54) 򀀩
• 海口 0.6%(54) 򀀩
• 大同 0.5%(51) 򀀩
• 德州 0.5%(50) 򀀩
• 长春 0.5%(48) 򀀩
• 无锡 0.5%(47) 򀀩
• 鞍山 0.5%(45) 򀀩
• 保定 0.4%(39) 򀀩
• 呼和浩特 0.4%(33) 򀀩
• 沧州 0.3%(31) 򀀩
• 洛阳 0.3%(29) 򀀩
• 淮安 0.3%(27) 򀀩
• 江门 0.3%(26) 򀀩
• 德阳 0.3%(26) 򀀩
• 惠州 0.2%(23) 򀀩
• 泰州 0.2%(22) 򀀩
• 阜阳 0.2%(22) 򀀩
• 赣州 0.2%(22) 򀀩
• 珠海 0.2%(22) 򀀩
• 盐城 0.2%(21) 򀀩
• 北海 0.2%(21) 򀀩
• 徐州 0.2%(20) 򀀩
• 南通 0.2%(20) 򀀩
• 宿州 0.2%(20) 򀀩
• 柳州 0.2%(20) 򀀩
• 三亚 0.2%(20) 򀀩
• 淮南 0.2%(19) 򀀩
• 菏泽 0.2%(19) 򀀩
• 遵义 0.2%(19) 򀀩
• 西宁 0.2%(19) 򀀩
• 秦皇岛 0.2%(18) 򀀩
• 邯郸 0.2%(18) 򀀩
• 常州 0.2%(18) 򀀩
• 龙岩 0.2%(18) 򀀩
• 金华 0.2%(17) 򀀩
• 芜湖 0.2%(17) 򀀩
• 莆田 0.2%(17) 򀀩
• 烟台 0.2%(17) 򀀩
• 中山 0.2%(17) 򀀩
• 唐山 0.2%(16) 򀀩
• 焦作 0.2%(16) 򀀩
• 荆州 0.2%(16) 򀀩
• 长治 0.2%(15) 򀀩
• 温州 0.2%(15) 򀀩
• 宁德 0.2%(15) 򀀩
• 安阳 0.2%(15) 򀀩
• 茂名 0.2%(15) 򀀩
• 毕节 0.2%(15) 򀀩
• 嘉兴 0.2%(14) 򀀩
• 马鞍山 0.2%(14) 򀀩
• 临沂 0.2%(14) 򀀩
• 衡阳 0.2%(14) 򀀩
• 桂林 0.2%(14) 򀀩
• 银川 0.2%(14) 򀀩
• 安庆 0.1%(13) 򀀩
• 济宁 0.1%(13) 򀀩
• 拉萨 0.1%(12) 򀀩
• 扬州 0.1%(11) 򀀩
• 蚌埠 0.1%(11) 򀀩
• 南阳 0.1%(11) 򀀩
• 潮州 0.1%(11) 򀀩
• 信阳 0.1%(10) 򀀩
• 黄冈 0.1%(10) 򀀩
• 湛江 0.1%(10) 򀀩
• 衡水 0.1%(9) 򀀩