成都瑞博塑胶有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：50-99人 成立：23年
行业： 原材料和加工、汽车零配件
全称： 成都瑞博塑胶有限公司。

发展阶段

排名：攀枝花公司人气排名第7名
荣誉：省级创新型中小企业高新技术企业根据算法标注
工资： 60.5%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长19%。。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占26.3%，“生物/制药/化工/环保类”占21.1%，“其他（研发和技术类）”占2.6%。
招聘： 2026年较2025年增长29%。
要求：学历：大专最多，占63.2%。经验：不限最多，占34.2%。
地区：分布在1个地区，成都占100%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

成都瑞博塑胶有限公司，是一家专业研发和生产汽车内饰出风口、杯托、储物盒、烟灰缸、手套箱、内开拉手、空调风道、发动机进出气管道以及汽车减震密封件的股份制公司。公司占地20000㎡；拥有生产厂房8000㎡、职工200余人、技术人员20余人、生产设备100余台、检验设备20余台；生产能力达到2000余万件。公司总投资4000余万，年销售额达到7000余万。公司的服务宗旨是： “以人为本，质量*” “持续改进，满意精品”＜br＞

展开

招聘需求增长速度怎么样（10个在线职位）

管理

+29%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长110%
2024：增长25%

历年招聘： 2026年比2025年多6个职位

2021年 8个 2023年 8个 2024年 10个 2025年 21个 2026年 27个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

成都 14

No.10

攀枝花增长速度排名 򀀩

说明：成都瑞博塑胶有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年27个（增长29%），2025年21个（增长110%），2024年10个（增长25%），2023年8个，2021年8个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求10个，占26.3%，热招岗位：

成都瑞博塑胶有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占26.3%，“生物/制药/化工/环保类”占21.1%，“其他（研发和技术类）”占2.6%，“电气/能源/动力类”占2.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共38条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

60.5%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中60.5%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 15.8% 8-10K 18.4% 10-15K 2.6% 15-20K 2.6% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年38条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.7K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  生物/制药/化工/环保类  贸易/物流/采购/运输类 

成都瑞博塑胶有限公司工资待遇怎么样？60.5%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。攀枝花地区工资排名前40，与同行业比-27%，技工类平均工资￥9.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

成都瑞博塑胶有限公司员工工资高吗？为你提供：工艺工程，产品工程，会计，冲压，计划员，仓库，储备干部，商务助理，培训，库管，注塑，物料计划，质量，部长，项目经理，qe，包装工，品质工程，总账，技工，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了36.8% 36.8%
工厂生产类
占了31.6% 31.6%
机械/仪器仪表类
占了26.3% 26.3%
生物/制药/化工/环保类
占了21.1% 21.1%

职位地区

成都
占了100% 100%

学历要求

大专
占了63.2% 63.2%
本科
占了21.1% 21.1%
高中
占了15.8% 15.8%

经验要求

不限
占了34.2% 34.2%
1-3年
占了23.7% 23.7%
3-5年
占了23.7% 23.7%
5-10年
占了18.4% 18.4%

查看详细分析

成都瑞博塑胶有限公司招聘要求怎么样：成都瑞博塑胶有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占36.8%，其次是工厂生产类占31.6%。什么学历能进？大专占比最多占63.2%，其次是本科占21.1%。工作经验有什么要求？不限占比最多占34.2%，其次是1-3年占23.7%。工作地区在哪？成都占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。