佛山市英格尔科技有限公司怎么样

说明：佛山市英格尔科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年22个（增长5%），2025年21个（下降5%），2024年22个（增长10%），2023年20个（增长43%），2022年14个（下降52%），2021年29个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共28条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

53.5%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 20K，其中53.5%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 14.3% 8-10K 14.3% 10-15K 17.9% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年28条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥7.7K  人力资源类  行政/后勤类  销售类  经营管理类 

佛山市英格尔科技有限公司工资待遇怎么样？53.5%的岗位拿4.5-8K，佛山地区工资排名前50，与同行业比-32%，技工类平均工资￥7.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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佛山市英格尔科技有限公司员工工资高吗？为你提供：人事，行政，业务员，机械工，维修员，自动化，设备维修，销售，生产工，钳工，qc，品管，品质主管，品质经理，检验，生产部经理，组长，质检，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了28.6% 28.6%
人力资源类
占了21.4% 21.4%
行政/后勤类
占了21.4% 21.4%
销售类
占了21.4% 21.4%

职位地区

佛山
占了100% 100%

学历要求

大专
占了53.6% 53.6%
高中
占了21.4% 21.4%
不限
占了21.4% 21.4%
初中
占了3.6% 3.6%

经验要求

1-3年
占了42.9% 42.9%
不限
占了39.3% 39.3%
5-10年
占了14.3% 14.3%
3-5年
占了3.6% 3.6%

查看详细分析

佛山市英格尔科技有限公司招聘要求怎么样：佛山市英格尔科技有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占28.6%，其次是人力资源类占21.4%。什么学历能进？大专占比最多占53.6%，其次是高中占21.4%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占42.9%，其次是不限占39.3%。工作地区在哪？佛山占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。