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人气  7396   |   粉丝  3   |   喜欢  3   |   反馈  6 认领公司

招聘要求 (7个在线职位)

按地区统计
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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长24%
  • 2023: 增长94%
  • 2022: 下降58%
  • 2021: 增长11%
历年招聘: 2025年比2024年多1个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共46条)

薪酬区间: 4.5K - 15K,其中67.4%的岗位拿¥6-10K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:本科最多

成都浩睿企业管理咨询有限公司需要什么学历?本科占比最多,占91.3%,硕士占8.7%

工资按学历统计

说明:成都浩睿企业管理咨询有限公司工资按学历统计,本科工资¥8.9K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:1-3年最多

成都浩睿企业管理咨询有限公司经验要求高吗?1-3年占比最多占39.1%,5-10年占32.6%,不限占15.2%,3-5年占13%

工资按经验统计

说明:成都浩睿企业管理咨询有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥8.2K,3-5年工资¥9.3K,5-10年工资¥11.1K,不限工资¥7.3K

人员结构:人力资源类最多

成都浩睿企业管理咨询有限公司有哪些部门?人力资源类最多,占58.7%,咨询/顾问类占30.4%,客户服务类占23.9%,销售类占23.9%,市场/公关/媒介类占13%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

热招岗位工资待遇

成都浩睿企业管理咨询有限公司员工工资高吗?为你提供:培训,咨询顾问,品牌,平面,方案顾问,科研助理,策划,人才发展,点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区:主要分布在成都,南宁

说明:成都浩睿企业管理咨询有限公司在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:成都占37%,南宁占10.9%,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

成都浩睿企业管理咨询有限公司就业前景分析:2025年成都浩睿企业管理咨询有限公司在招地区21个 ,比2024年多6个地区

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