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人气  7.3万   |   粉丝  33   |   喜欢  28   |   反馈  73 认领公司

公司概况

发展阶段

公司介绍

大瀚人力资源集团——20年专注中高端人才寻猎 大瀚人力资源集团是领先的中高端人才寻猎服务机构。大瀚于1999年创立,以高端猎头业务进入市场,今天已发展成为覆盖全行业、拥有完整服务集群、超过两百万人才数据库的大型猎头机构。我们为12大行业提供高端猎头服务,服务范围覆盖全国300+城市,迄今累计为包括世界500强企业在内的超5000家大型上市公司及拟上市公司提供中高端人才寻猎服务,同时提供灵活用工服务,在业界享有盛誉。 我们在12大行业拥有服务十年以上的资深顾问,他们伴随行业的发展而成长,深知行业趋势与人才流动的内在逻辑。 大瀚的顾问具有超越行业水平的专业素养,这不仅包括联结客户与人才的必要技能,也拥有极高水平的共情力,帮助他们想客户所想,思人才所思,真正找到企业与人才的联结点。 更多信息,请点击集团官网*

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大瀚人力资源集团产品服务怎么样 (共2个)

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成都新大瀚人力资源管理有限公司旗下的大瀚人才网,是一个高端职位招聘网站。我们依托公司数十年业务积淀,以全民猎头付费推荐的全新模式,为职场高端人士与猎头用户群体提供一个求职、推...
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成都新大瀚人力资源管理有限公司旗下的小白实习网是一个互联网名企实习& x2F;优质兼职招聘网站,主要定位于:向全国高等院校在校学生提供全面、可靠、新鲜的实习招聘信息和优质有趣...
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大瀚人力资源集团招聘需求增长速度怎么样 (115个在线职位)

管理
说明:成都新大瀚人力资源管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?大瀚人力资源集团2020年1247个,2021年5280个(增长323%),2022年3123个(下降41%),2023年443个(下降86%),2024年307个(下降31%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

大瀚人力资源集团硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 下降35%
  • 2023: 下降64%
  • 2022: 增长28%
大瀚人力资源集团硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
成都新大瀚人力资源管理有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?大瀚人力资源集团历年硕士招聘职位量:2021年57个,2022年73个(增长28%),2023年26个(下降64%),2024年17个(下降35%)。大瀚人力资源集团在成都硕士人才需求中排名第267,大瀚人力资源集团硕士工资大部分在15-50K。

大瀚人力资源集团博士岗位人才需求分析

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暂无
增长速度
大瀚人力资源集团博士历年招聘: 2023年比2022年少3个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
成都新大瀚人力资源管理有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?大瀚人力资源集团历年博士招聘职位量:2021年2个,2022年4个(增长28%),2023年1个(下降64%)。

大瀚人力资源集团研发实力(技术人才需求)

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成都新大瀚人力资源管理有限公司技术人才需求怎么样?根据大瀚人力资源集团近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占33.2%,“电子/电器/通信技术类”占7.9%,“美术/设计/创意类”占5.2%,“机械/仪器仪表类”占4.7%,“其他(研发和技术类)”占3.7%,“电气/能源/动力类”占2.6%。 仅供参考。

大瀚人力资源集团工资待遇怎么样 (共382条)

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大瀚人力资源集团薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中80.3%的岗位拿¥6-50K
说明:工资统计来自于近一年382条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
成都新大瀚人力资源管理有限公司工资待遇怎么样?大瀚人力资源集团80.3%的岗位拿6-50K,本科工资¥24.4K。成都地区工资排名前30%,与同行业比+49%,计算机/网络/技术类平均工资¥30.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

大瀚人力资源集团热招岗位工资待遇

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成都新大瀚人力资源管理有限公司员工工资高吗?为你提供:开发工程师,猎头,算法,hr,人力,设计师,财务,运营,java,客服,产品经理,车工,销售,bp,分析,实习生,仓储,前端,叉车,操作工,点击查看详细岗位薪资分析。

大瀚人力资源集团荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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大瀚人力资源集团相关行业标签

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职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了33.2% 33.2%
  • 人力资源类
    占了14.7% 14.7%
  • 技工类
    占了12.6% 12.6%
  • 销售类
    占了11.8% 11.8%

学历要求

  • 本科
    占了62.6% 62.6%
  • 不限
    占了16.2% 16.2%
  • 大专
    占了13.4% 13.4%
  • 硕士
    占了4.7% 4.7%

经验要求

  • 不限
    占了31.4% 31.4%
  • 3-5年
    占了30.4% 30.4%
  • 5-10年
    占了21.7% 21.7%
  • 1-3年
    占了16.5% 16.5%
查看详细分析

成都新大瀚人力资源管理有限公司招聘要求怎么样:大瀚人力资源集团都在招什么人? 大瀚人力资源集团招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占33.2%,其次是人力资源类占14.7%。大瀚人力资源集团什么学历能进?本科占比最多占62.6%,其次是不限占16.2%。大瀚人力资源集团学历要求高吗?硕士占4.7%。工作经验大瀚人力资源集团有什么要求?不限占比最多占31.4%,其次是3-5年占30.4%。大瀚人力资源集团工作地区在哪?成都占比最多占20.9%,其次是上海占10.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 4,650万(元)
法定代表: 康兵
成立时间:
信用代码: 91510100060086467N
注册地址: 中国(四川)自由贸易试验区成都市高新区天府三街19号1栋1单元4层403号

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