发现好公司 发现好客户
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No.353 惠州公司人气排名 No.79 博罗县 广东 No.9 手机充电器 No.10 电源配件 No.10 充电头 No.11 充电器 No.11 电池充电器 No.33 蓄电池 No.37 电器 No.38 电池 No.40 电源

工资待遇怎么样

惠州隆基电子有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中66.7%的岗位拿4.5-15K，2026年较上年-4%。本科工资￥25.0K。惠州工资￥13.5K。
薪酬区间: 4.5K - 50K，其中66.7%的岗位拿￥4.5-15K
*** ? 4.5-6K 5.6% 6-8K 5.6% 8-10K *** ? 10-15K 16.7% 15-20K 11.1% 20-30K 5.6% 30-50K
说明：惠州隆基电子有限公司工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。
￥4.5-15K
66.7%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥5.1k 2021年 ￥5.5k 2022年 ￥6.8k 2023年 ￥9.3k 2024年 ￥13.7k 2025年 *** ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 31%

与同地区比

򀀉 5%

与同行比

说明：惠州地区公司平均工资￥10798 ，惠州电子技术/半导体/集成电路行业公司平均工资￥13433

惠州隆基电子有限公司薪酬区间：6-8K占比%，8-10K占比%，15-20K占比%，20-30K占比%，30-50K占比%。历年工资变化：2025年平均工资￥13.7K，2024年平均工资￥9.3K，2023年平均工资￥6.8K，2022年平均工资￥5.5K，2021年平均工资￥5.1K。平均工资对比惠州地区公司+31%，对比惠州电子技术/半导体/集成电路行业公司+5%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错
管理

招聘学历要求：大专最多

11.1% 初中 11.1% 高中 61.1% 大专 16.7% 本科
惠州隆基电子有限公司需要什么学历？大专占比最多，占61.1%，本科占16.7%，初中占11.1%，高中（含中专，中技）占11.1%

工资按学历统计

说明：惠州隆基电子有限公司工资按学历统计，大专工资￥14.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

惠州隆基电子有限公司员工工资高吗？为你提供：电子工程，质量，qe，助理工程，品管副经理，文员，pe，qa副经理，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：惠州招聘需求最多，岗位工资￥4.5-15K占比最多

惠州工资: 70.6%的岗位拿￥4.5-15K/月
23.5% 4.5-6K 5.9% 6-8K 5.9% 8-10K 35.3% 10-15K 17.6% 15-20K 5.9% 20-30K 5.9% 30-50K
说明：惠州隆基电子有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？仅供参考。

员工福利待遇

添加福利
五险一金 绩效奖金 节日福利 带薪年假 年终奖金 员工旅游 专业培训 餐饮补贴 周末双休 弹性工作 包吃 五险 补充医疗保险 加班补助 包住 包住宿 加班补贴 做五休二 出国机会 包吃包住 包三餐 养老保险 失业保险 包吃住 生日礼物

员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明： 惠州隆基电子有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

惠州充电头行业人才需求趋势分析 更多

  • 电池 +43%
  • 充电器 +33%
  • 蓄电池 +43%
  • 电器 +15%
  • 手机充电器 +7%
  • 电池充电器 +11%
  • 电源配件 +14%
  • 充电头 +11%
  • 电源 +27%

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    职位(15)/ 工资(￥10.3k)/ 100-499人/ 电子技术/半导体/集成电路

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    动力电池 笔记本电池 二次电池 充电电池
    职位(3)/ 工资(￥12.5k)/ 100-499人/ 互联网/电子商务

    东莞市嘉佰达电子科技有限公司
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