合肥中傲生物科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：19年
行业： 批发/零售、快速消费品(食品、饮料、化妆品) 、制药/生物工程、原材料和加工
全称： 合肥中傲生物科技有限公司。

发展阶段

工资： 83.4%的岗位拿4.5-10K，2026年较去年下降37%。。
招聘： 2026年较2025年下降72%。
要求：学历：不限最多，占98.6%。经验：不限最多，占69.4%。
地区：分布在4个地区，晋城占11.1%，北海占9.7%，来宾占8.3%，云浮占6.9%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

合肥中傲生物科技有限公司于2007年11月创立于安徽合肥，隶属中傲集团。是一家专注于服务中小型连锁药房、单体药房及基层医疗卫生诊所、机构的国内规模型的集团医药企业。公司重点深耕基层医药市场，业务覆盖省份，渗透至省市县乡镇，深耕基层，服务基层。公司上游联合400余家国内头部优质实力供应伙伴，围绕“互联网平台B2B+医药产业”模式，搭建了自有平台，构建了以专业服务、产业互联、药品大数据、急速物流、医药新零售为一体的医药综合运营服务体系，真正做到让利于基层商家，彻底去除传统医药流通环节的层层加价。公司自有品牌产品千余种，惠及合作医药门店数万家。截止2022年底，公司业务已覆盖渗透至全国18个省份的省市县乡镇基层医药市场，合作药店6万余家

展开

招聘需求增长速度怎么样

管理

-72%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降13%
2024：下降35%
2023：增长139%

历年招聘： 2026年比2025年少115个职位

2022年 119个 2023年 285个 2024年 184个 2025年 160个 2026年 45个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

说明：合肥中傲生物科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年45个（下降72%），2025年160个（下降13%），2024年184个（下降35%），2023年285个（增长139%），2022年119个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共72条）

管理

薪酬概况

￥4.5-10K

83.4%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 20K，其中83.4%的岗位拿￥4.5-10K

1.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K 2.8% 6-8K ***  ? 8-10K 6.9% 10-15K 8.3% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年72条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥7.4K  商业零售类  医疗卫生/美容保健类  质量管理类  客户服务类 

合肥中傲生物科技有限公司工资待遇怎么样？83.4%的岗位拿4.5-10K，与同行业比-30%，销售类平均工资￥7.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

合肥中傲生物科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，药店，医药代理，医药代表，市场，督导，维护，采购助理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了98.6% 98.6%
商业零售类
占了61.1% 61.1%
医疗卫生/美容保健类
占了18.1% 18.1%
质量管理类
占了2.8% 2.8%

职位地区

学历要求

不限
占了98.6% 98.6%
大专
占了1.4% 1.4%

经验要求

不限
占了69.4% 69.4%
1-3年
占了27.8% 27.8%
3-5年
占了2.8% 2.8%

查看详细分析

合肥中傲生物科技有限公司招聘要求怎么样：合肥中傲生物科技有限公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占98.6%，其次是商业零售类占61.1%。什么学历能进？不限占比最多占98.6%，其次是大专占1.4%。工作经验有什么要求？不限占比最多占69.4%，其次是1-3年占27.8%。工作地区在哪？晋城占比最多占11.1%，其次是北海占9.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。