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公司概况

发展阶段

公司介绍

武汉创亿家房地产咨询有限公司成立于2008年3月。主要从事房地产买卖、新房 二手房 商业公寓 写字楼 租赁、具备房地产经纪机构甲级资质,专业提供房地产经纪服务的综合机构。迄今为止,创亿家在徐东已有几十家分店,拥有很强的知名度、高素质的工作伙伴,是实力*强的房产中介公司之一,我们注重与社会与时俱进,共生共荣,在激烈的市场竞争中,将一如既往秉承“有幸相识,真诚相待”的服务理念,为客户提供安全、专业、高效、规范的品质服务   我们积极培养着专业人才,透过人性化的管理和专业的指导培训,为员工提供富有竞争力的薪酬和良好的专业培训及发展机会。公司不仅为每位员工提供了良好的工作环境,还力求为每位员工提供更广阔的发展舞台。

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创亿家长城店招聘需求增长速度怎么样 (8个在线职位)

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增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长53%
  • 2024: 下降14%
  • 2023: 增长633%
创亿家长城店历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
创亿家长城店校园招聘 & 高学历人才需求
兼职 1
说明:武汉创亿家房地产咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?创亿家长城店2025年29个(增长53%),2024年19个(下降14%),2023年22个(增长633%),2022年3个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

创亿家长城店工资待遇怎么样 (共24条)

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创亿家长城店薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中83.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年24条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
武汉创亿家房地产咨询有限公司工资待遇怎么样?创亿家长城店83.3%的岗位拿6-10K,与同行业比-9%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类平均工资¥10.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

创亿家长城店热招岗位工资待遇

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创亿家长城店荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了66.7% 66.7%
  • 销售类
    占了45.8% 45.8%
  • 技工类
    占了41.7% 41.7%
  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了29.2% 29.2%

学历要求

  • 不限
    占了54.2% 54.2%
  • 大专
    占了25% 25%
  • 高中
    占了20.8% 20.8%

经验要求

  • 不限
    占了87.5% 87.5%
  • 1-3年
    占了12.5% 12.5%
查看详细分析

武汉创亿家房地产咨询有限公司招聘要求怎么样:创亿家长城店都在招什么人? 创亿家长城店招聘类别建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占比最多占66.7%,其次是销售类占45.8%。创亿家长城店什么学历能进?不限占比最多占54.2%,其次是大专占25%。工作经验创亿家长城店有什么要求?不限占比最多占87.5%,其次是1-3年占12.5%。创亿家长城店工作地区在哪?武汉占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 眭丹军
成立时间:
信用代码: 91420111672758738Y
注册地址: 湖北省武汉市武昌区和平大道与秦园路交汇处以西武昌滨江商务核心区A3地块第2幢/单元1层商6号房-1

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