「x-hubsan怎么样」深圳市哈博森科技有限公司

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：16年
行业： 航天/航空、机械/设备/重工
全称： 深圳市哈博森科技有限公司。

发展阶段

排名：深圳无人机航拍公司人气排名第9名
荣誉：科技型中小企业省级高新技术企业根据算法标注
工资： 75.1%的岗位拿4.5-20K，2026年较去年增长27%。。
招聘： 2026年较2025年下降31%。
要求：学历：本科最多，占43.8%。经验：不限最多，占68.8%。
地区：分布在1个地区，东莞占75%，深圳占25%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

x-hubsan公司介绍

公司简介：
深圳市哈博森科技有限公司创立于2010年，本着“智造未来，随梦而飞”的理念，现已发展成为集研发、生产、销售、服务为一体的主营航模、无人机等产品的企业。

公司研发中心位于深圳市南山CBD中心区--软件产业基地，拥有100多名高素质、年轻的研发人员。工厂位于东莞塘厦，拥有10000㎡的花园式厂房，500多名高素质员工。

公司生产的全系列飞机航模集倒飞、特技飞行、航线飞行、航拍、*即时视频等高新尖端技术性能为一体，拥有自主知识产权，远销欧美、日韩、东南亚。哈博森以技术为核心、视质量为生命、奉用户为上帝，在业界赢得了良好的口碑和声誉。

展开

x-hubsan产品服务怎么样（共1个）

X-Hubsan

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飞行器控制软件

管理

x-hubsan招聘需求增长速度怎么样（3个在线职位）

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-31%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长14%
2024：持平0%-
2023：增长133%
2022：下降85%

x-hubsan历年招聘： 2026年比2025年少5个职位

2021年 41个 2022年 6个 2023年 14个 2024年 14个 2025年 16个 2026年 11个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

深圳 1 东莞 1

x-hubsan最新招聘

图像算法工程师

深圳 | 本科以上 | 1-3年 | 全职 | 13000-25000

2026-09-15

车间生产文员

东莞 | 中技以上 | 全职 | 4.5-5.5千

23天前

说明：深圳市哈博森科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？x-hubsan2026年11个（下降31%），2025年16个（增长14%），2024年14个（持平），2023年14个（增长133%），2022年6个（下降85%），2021年41个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

x-hubsan工资待遇怎么样（共16条）

管理

x-hubsan薪酬概况

￥4.5-20K

75.1%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中75.1%的岗位拿￥4.5-20K

***  ? 4.5-6K 6.3% 6-8K 6.3% 8-10K 12.5% 10-15K ***  ? 15-20K 12.5% 20-30K 12.5% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

x-hubsan工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥23.2K  工厂生产类  电子/电器/通信技术类  机械/仪器仪表类  行政/后勤类 

深圳市哈博森科技有限公司工资待遇怎么样？x-hubsan75.1%的岗位拿4.5-20K，本科工资￥。与同行业比-8%，计算机/网络/技术类平均工资￥23.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

x-hubsan荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了43.8% 43.8%
工厂生产类
占了18.8% 18.8%
电子/电器/通信技术类
占了18.8% 18.8%
机械/仪器仪表类
占了12.5% 12.5%

职位地区

学历要求

本科
占了43.8% 43.8%
大专
占了31.3% 31.3%
高中
占了25% 25%

经验要求

不限
占了68.8% 68.8%
1-3年
占了31.3% 31.3%

查看详细分析

深圳市哈博森科技有限公司招聘要求怎么样：x-hubsan都在招什么人？ x-hubsan招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占43.8%，其次是工厂生产类占18.8%。x-hubsan什么学历能进？本科占比最多占43.8%，其次是大专占31.3%。工作经验x-hubsan有什么要求？不限占比最多占68.8%，其次是1-3年占31.3%。x-hubsan工作地区在哪？东莞占比最多占75%，其次是深圳占25%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。