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安必奇
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认领公司
主要从事基因工程药物，尤其是单克隆抗体药物的基础研究、应用研究
No.48
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北京
No.3
油脂
No.3
制药工程
No.3
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单克隆抗体药物
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单克隆抗体
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生物科技/生物工程
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中关村高新技术企业
专精特新小巨人企业
+124%
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薪酬分析
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人才要求
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生物/制 66%
研发实力
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新闻
20+
竞品
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招聘
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249 个
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合作客户
安必奇研发实力（技术人才需求与待遇）
安必奇技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“生物/制药/化工/环保类”占66.3%，“其他（研发和技术类）”占43.3%，“医疗卫生/美容保健类”占21.5%，“科研类”占19.2%，“计算机/网络/技术类”占11%，“农林渔类”占3.1%，“机械/仪器仪表类”占2.1%，“电子/电器/通信技术类”占2.1%。 仅供参考。
生物/制药/化工/环保类
66.3%(380)
其他（研发和技术类）
43.3%(248)
医疗卫生/美容保健类
21.5%(123)
项目管理类
21.5%(123)
科研类
19.2%(110)
销售类
14.1%(81)
计算机/网络/技术类
11%(63)
客户服务类
10.8%(62)
教育/培训类
8.9%(51)
质量管理类
4.4%(25)
农林渔类
3.1%(18)
经营管理类
3.1%(18)
贸易/物流/采购/运输类
3.1%(18)
技工类
2.3%(13)
市场/公关/媒介类
2.1%(12)
机械/仪器仪表类
2.1%(12)
电子/电器/通信技术类
2.1%(12)
文体/影视/写作/媒体类
1.7%(10)
建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
1.6%(9)
在校学生类
0.7%(4)
培训生类
0.7%(4)
工厂生产类
0.7%(4)
翻译类
0.7%(4)
其他类
0.5%(3)
财务/审计/统计类
0.5%(3)
人力资源类
0.3%(2)
法律类
0.3%(2)
行政/后勤类
0.3%(2)
生物/制药/化工/环保类工资: 83.7%的岗位拿￥10-30K/月
0.3%
2-3K
0.3%
6-8K
0.3%
8-10K
35.3%
10-15K
19.7%
15-20K
28.7%
20-30K
15.3%
30-50K
生物/制药/化工/环保类 人才需求380个，占66.3%，热招岗位：
技术支持
研究员
项目经理
化学
分析
客户经理
科学家
生物制药
有机合成
产品经理
生物医学
编辑
药物研发
项目管理
安必奇硕士岗位人才需求分析
（更多）
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
增长23%
2024：
下降23%
2023：
下降4%
2022：
增长45%
安必奇硕士历年招聘：
2021年
110个
2022年
159个
2023年
152个
2024年
117个
2025年
144个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.7
北京硕士需求排名
￥10-30K
硕士工资
技术支持
项目经理
研究员
化学
客户经理
分析
代谢组学
产品经理
生物制药
BD
研发工程师
科学家
编辑
有机合成
项目管理
CS
安必奇博士岗位人才需求分析
（更多）
?
增长速度
2026年较2025年
2025：
增长50%
2024：
下降22%
2023：
下降25%
2022：
下降14%
安必奇博士历年招聘：
2026年比2025年多40个职位
2021年
28个
2022年
24个
2023年
18个
2024年
14个
2025年
21个
2026年
?
***
* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低
No.22
北京博士需求排名
￥20-50K
博士工资
项目经理
科学家
代谢组学
技术支持
药物研发
客户经理
医药研发
研发专家
实验室主管
设计工程师
GS
化学
讲师
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中关村高新技术企业
专精特新小巨人企业
科技型中小企业
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+134%
基因工程药物
+105%
医疗器械
-1%
新药研发
+82%
药物研发
+35%
单克隆抗体
+124%
药物发现
+151%
生命科学
+27%
化合物筛选
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抗体试剂
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