保旺达工资待遇怎么样

江苏保旺达软件技术有限公司薪资待遇好吗？保旺达工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中64.3%的岗位拿10-30K，2025年较上年-9%。保旺达计算机/网络/技术类岗位占比最多达48.2%，薪酬￥10-30K占比较高。保旺达本科工资￥17.0K，硕士￥16.5K。保旺达南京工资￥19.8K，哈尔滨￥11.0K。

保旺达薪酬区间: 3K - 50K，其中64.3%的岗位拿￥10-30K

5.4% 3-4.5K 5.4% 6-8K 7.1% 8-10K ***  ? 10-15K 7.1% 15-20K ***  ? 20-30K 14.3% 30-50K

说明：江苏保旺达软件技术有限公司工资统计来自于近一年56条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-30K

64.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

保旺达历年工资变化

￥14.2k 2021年 ￥15.8k 2022年 ￥18.5k 2023年 ￥23.4k 2024年 ***  ? 2025年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 95%

与同地区比

򀀉 87%

与同行比

说明：泰州地区公司平均工资￥9097 ，泰州计算机软件行业公司平均工资￥9482

江苏保旺达软件技术有限公司薪酬区间：3-4.5K占比5.4%，6-8K占比5.4%，8-10K占比7.1%，15-20K占比7.1%，30-50K占比14.3%。保旺达历年工资变化：2021年平均工资￥14.2K，2022年平均工资￥15.8K，2023年平均工资￥18.5K，2024年平均工资￥23.4K。保旺达平均工资对比泰州地区公司+95%，对比泰州计算机软件行业公司+87%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

保旺达工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

计算机/网络/技术类工资: 62.9%的岗位拿￥10-30K/月

11.1% 3-4.5K 3.7% 6-8K 7.4% 8-10K 25.9% 10-15K 11.1% 15-20K 25.9% 20-30K 14.8% 30-50K

计算机/网络/技术类热招岗位

江苏保旺达软件技术有限公司有哪些部门？保旺达各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，计算机/网络/技术类62.9%的岗位工资为￥10-30K。仅供参考

保旺达招聘学历要求：本科最多

3.6% 大专 67.9% 本科 8.9% 硕士 19.6% 不限

江苏保旺达软件技术有限公司需要什么学历？本科占比最多，占67.9%，不限占19.6%，硕士占8.9%，大专占3.6%

保旺达工资按学历统计

说明：江苏保旺达软件技术有限公司工资按学历统计，大专工资￥17.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

保旺达热招岗位工资待遇

江苏保旺达软件技术有限公司员工工资高吗？为你提供：项目经理，运维，安全，实习生，测试工程，运营，销售，开发工程师，点击查看详细岗位薪资分析。

保旺达本科工资待遇（更多）

保旺达本科工资：73.6%的人拿￥10-30K

2.6% 3-4.5K 5.3% 6-8K 7.9% 8-10K ***  ? 10-15K 2.6% 15-20K ***  ? 20-30K 10.5% 30-50K

保旺达本科热招岗位

江苏保旺达软件技术有限公司本科工资怎么样？保旺达73.6%的本科岗位拿￥10-30K，3-4.5K占2.6%，6-8K占5.3%，8-10K占7.9%，15-20K占2.6%，30-50K占10.5%。保旺达本科热招岗位有：项目经理，运维，方案工程师，解决方案，运营，售前，开发工程师，销售，点击查看详细岗位薪资分析。

保旺达工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥20-50K占比最多

南京工资: 45.8%的岗位拿￥20-50K/月

8.3% 3-4.5K 4.2% 4.5-6K 12.5% 6-8K 16.7% 10-15K 12.5% 15-20K 25% 20-30K 20.8% 30-50K

地区热招岗位

说明：江苏保旺达软件技术有限公司分布在哪些城市？保旺达各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，南京45.8%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考。

保旺达员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假年终奖金员工旅游专业培训餐饮补贴定期体检通讯补贴周末双休弹性工作交通补贴交通补助加班补助餐补加班补贴做五休二生日福利出国机会股票期权出差补贴话补房补岗位晋升

保旺达员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

销售经理（南京）南京 15K - 25K - 平均工资
售前解决方案工程师（北京） (MJ000059) 北京 20K - 30K - 平均工资
销售总监（北京）北京 25K - 50K - 平均工资
测试经理南京 15K - 25K - 平均工资
前端开发工程师南京 15K - 20K - 平均工资
测试经理南京 15K - 25K - 平均工资
项目经理 -自研(MJ000152) 深圳 15K - 20K - 平均工资
软件质量管理工程师（QA）南京 15K - 25K - 平均工资
售前方案工程师（北京）北京 15K - 25K - 平均工资
算法工程师 (MJ000027) 南京 20K - 35K - 平均工资
开发工程师 (MJ000182) 南京 14K - 16K - 平均工资
开发工程师 (MJ000159) 南京 15K - 20K - 平均工资
项目经理（上海）上海 17K - 22K - 平均工资
项目经理（上海）上海 19K - 22K - 平均工资
安全产品测试工程师（MJ000229）南京 15K - 25K - 平均工资

说明： 保旺达员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

泰州智能化行业人才需求趋势分析更多

数据安全 +7%

安全软件 +15%

安全防护 -69%

软件 -36%

网络安全 -94%

信息安全 -79%

购票 -19%

自主可控 -77%

产业生态 -58%

航运 -80%

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保旺达工资待遇怎么样

保旺达历年工资变化

保旺达工资按部门统计：计算机/网络/技术类最多，岗位工资￥10-30K占比最多

计算机/网络/技术类热招岗位

保旺达招聘学历要求：本科最多

保旺达工资按学历统计

保旺达热招岗位工资待遇

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保旺达工资按地区统计：南京招聘需求最多，岗位工资￥20-50K占比最多

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