济南工达捷能科技发展有限公司创建于 2003 年，是楼宇科技及其能源智能化综合应用的专业产品、设备、工程、技术和运维服务商。公司以国家双碳战略目标为指引，以智慧能源的综合应用为目标，以楼宇科技、人工智能、物联网、数字化和能碳管理为技术驱动，专业致力于绿色建筑、零碳园区、集中供热、冷热联供及人工环境等领域的能源智能化综合解决方案，提供技术服务、产品供货、工程实施、系统集成及投资运维等产业链和系统全生命周期服务，并着重聚焦于市政及公建、产业园区、数据中心、高端制造、生命科学和现代农业等细分行业或领域。公司高度重视可持续发展和核心竞争力打造，目前与国内多家知名院校和科研机构共建实训基地、研发中心及横向课题研发合作；同时，是中国建筑节能协会、全国卫生产业企业管理协会、清洁供热产业委员会、山东制冷学会、山东省制冷空调行业协会、山东省城市更新学会等二十余家行业权威协会的理事或会员单位；并与德国西门子，美国霍尼韦尔，瑞士搏力谋、兰吉尔、富巴等公司保持长期紧密合作。目前，公司旗下共有四家全资分、子公司，两家投资公司，建有智能制造产业园，拥有一个市级企业技术中心，并与山东省科创集团合作打造山东能源数字科创基地，在全国设立十余个分支机构。作为山东省高新技术、专精特新企业，公司拥有 61 项专利证书，32 项软件著作权，参与了十多项国家、地方及团体标准的制定，并拥有建筑机电安装工程专业承包贰级资质及 ISO 三体系认证、CQC 产品认证等多项专业资质。“工能源智能之道，达社会和谐发展”。立足新时代，迎接新挑战，掌握新技术，迈向新发展，工达科技将与产业链上下游各界同仁一道，打造新的生态，共同推动双碳目标的实现，为人类社会可持续发展注入新的科技动力，合作共赢。
济南工达捷能科技发展有限公司招聘要求怎么样：济南工达捷能科技发展有限公司都在招什么人？ 招聘类别客户服务类占比最多占42.9%，其次是销售类占35.7%。什么学历能进？大专占比最多占92.9%，其次是本科占7.1%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占57.1%，其次是1-3年占35.7%。工作地区在哪？济南占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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