采购部岗位职责

岗位职责：
1.负责生产部门、研发部门和其他相关部门所需物资的采购工作：                                           
（1）根据生产采购计划、固定资产外协服务请购单和研发部门及其他部门的erp请购，确定采购物资。                 
（2）收集供应商信息，与供应商谈判，选择合适供应商。                                                                                  
（3）编制、流转、跟踪采购订单或者采购合同。                                
（4）办理采购物资入库和请款手续。                               
（5）负责处理采购过程中的质量问题。                     
（6）控制采购成本，对固定资产要做供方评比。 
（7）协助采购部集团化采购平台搭建及具体执行。
2.领导年度采购计划及短期采购计划的实施：               
（1）负责按比质、比价、公开的原则组织和收集供应商信息，并选择合格供应商。                                           
（2）负责对采购工作进行统筹规划，跟踪采购计划。                     
（3）主持采购招标及重大采购合同评审工作，并对合同执行情况进行监督。                 
3.完成上级交办的其他事宜。

任职要求：
1. 大专以上学历，材料、机械、国际贸易等专业背景；
2. 熟悉集团化采购平台搭建，战略决策，管理办法制定等工作内容；
3. 有汽车零部件行业背景者优先；以五金件为主。
4. 熟练掌握采购管理知识，了解16949质量体系以及供应商质量管理等知识，汽车零部件产品开发及注册流程；
5. 具有较强的沟通能力、分析能力和协调能力。

1.合同管理(签订、履约风险管控)；
2.物资、设备、周转料具等的采购管理；
3.供应商的维护管理；
4.采购成本数据分析；
5.具有大型土建相关采购项目经验。
任职要求：
1. 学历专科及以上，土木工程、机电工程、建筑机械或工程管理、建筑材料相关专业；
2. 具备6年以上建筑工程工作经验；
3. 了解有关工程建设、建筑材料（建筑机械）、采购管理、合约管理等有关方面的知识；
4. 具备良好的职业道德和职业素养；具备良好的沟通和商务谈判能力；具备良好的服务意识；工作细致，责任心强，具有团队合作意识；
5. 熟练掌握日常办公软件（Office）、专业软件(AutoCAD)操作及应用；
6.有供应链经验优先。

岗位职责
1、管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划；
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
3、负责公司有关项目采购工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
4、实施公司的物资、采购战略，制定外购政策；
5、负责应付款的审查工作；
6、组织对物资市场信息的收集和分析；
7、维持与供应商的关系，协商竞争价格合同定价。

任职资格
1、大学专科及以上学历，管理类、采购类或建筑相关专业；
2、10年以上相关采购行业管理工作经验；
3、有采购经理工作经历者优先；
4、熟悉招标和采购流程，熟悉供应商评估、考核，熟悉相关质量体系标准；
5、具备良好部门内和跨部门的组织和协调能力，良好的谈判、人际沟通能力，团队协作能力强；
6、具备较强职业道德素质。