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技术经理人岗位职责

  • 技术经理人 岗位职责来自 粤港澳大湾区(广东)国创中心

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    清华珠三角研究院(以下简称研究院)成立于2015年10月,是大湾区国创中心的综合成果转化平台。研究院立足广州、服务广东、辐射港澳,坚持学校与地方、研发与孵化、科技与金融、国内与国外“四个结合”,积极发挥清华大学科技创新和人才资源优势,结合广东省良好的市场环境以及丰富的产业商业金融资源,聚焦半导体与集成电路、工业软件与信息技术、精密仪器与智能装备、生物医药与医疗器械、先进材料与节能环保、高端科创服务等领域,充分发挥应用技术研发、科技成果转化、高新企业孵化、创新创业投资等“四项职能”,深入推进港澳及国际科技合作,引入并推进国内外高科技成果在广东落地转化,促进高层次人才团队在广东聚集培养,着力打造特色高效的科技创新孵化体系,努力为地方科技、经济、社会发展和粤港澳大湾区建设,清华大学科技创新、学科建设和人才培养做出贡献。
    职责描述:
    1、系统性挖掘人工智能、机器人、高端装备等领域的优质早期项目和团队,独立组织开展调查研究,完成技术可行性分析、市场前景、团队竞争力及知识产权风险的深度评估,撰写专业详实的立项/投资可行性报告;
    2、主导或深度参与项目商务谈判,设计合作模式(如科研合作、股权投资、孵化入驻等),负责起草、修订合作协议,明确各方权责,有效控制风险,推动项目成功落地;
    3、担任项目落地后院内对接人,负责项目全过程管理与服务,为项目团队提供全方位支持,协调解决其在横纵向课题申报、实验室建设、高层次人才引进、产业资源和融资对接等环节的需求,进行项目绩效评估与动态管理,确保项目重要里程碑达成,实现高质量交付;
    4、跟踪国际技术趋势与产业政策,了解经济社会发展重大需求,掌握市场热点和行业发展方向,开展特定领域的深度行业研究,为研究院战略规划和新方向布局提供决策支持;
    5、拓展与维护与高校、科研院所、龙头企业及投资机构的合作关系网络,拓宽项目来源渠道,促进科技成果与产业链资源高效对接,协助构建高效科技成果转化生态圈;
    6、完成上级交办的其他任务。
    任职资格:
    1、硕士及以上学历,理工科本科专业背景(硬性条件!!!),过往工作方向包括但不限于人工智能、机器人、高端装备、集成电路、新材料等;
    2、三年以上科技成果转化、技术转移、硬科技投资(VC/PE)或相关领域的行业研究/战略咨询/项目开发经验;请提供1-2个过往主导或深度参与的典型成功案例。
    3、技术洞察力:能快速理解前沿技术的核心价值、应用场景与产业化瓶颈;商业敏锐度:具备扎实的行业研究、财务分析及项目评估能力,能独立完成高质量的行业公司研究报告;资源整合:出色的跨部门协调、沟通谈判和外部关系维护能力,能与科技家、企业家和投资人高效协作,调动多方资源为项目赋能、解决复杂问题;
    4、乐于挑战,对科技创新成果转化充满热情,拥有强烈的自驱力、责任感和开拓精神;具备出色的服务意识和团队协作精神,抗压能力强,能适应快节奏、多任务的工作环境;
    5、具备优秀的文字撰写和PPT呈现能力,能熟练撰写各类项目报告、申报材料与合作方案;具备政府科技项目申报、新型研发机构或大型科技企业创新部门工作经验者优先。
    更新于 2026-09-13
  • 技术经理人(未来产业材料与器件方向) 岗位职责来自 上海集成电路材料研究院

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    一、岗位职责
    1、面向集成电路、移动通信、机器人、新能源等产业未来布局,深度挖掘集成电路材料与器件领域核心技术痛点与产业化需求。
    2、结合未来产业需求确定研发项目,快速组建专业化研发团队,统筹项目全流程执行,协调内外部资源,确保研发目标与关键节点达成。
    3、对接产业链上下游企业、高校及科研院所,组织产学研合作项目洽谈,推动技术合作落地实施、概念验证与初步转化。
    二、任职要求
    1、硕士及以上学历,材料科学与工程、微电子、电子科学与技术、物理、化学、通信工程、自动化等理工科相关专业。
    2、年龄30周岁及以下,具备集成电路、移动通信、机器人、新能源等任意一个领域的科研或项目经验者优先考虑。
    3、具备极为出色的需求挖掘能力、项目策划能力以及团队组建与管理能力,拥有跨领域沟通协调能力,能够适应高强度的工作节奏。
    三、薪酬福利
    1、基础薪资:硕士25K–40K/月、博士35K–50K/月。优异者薪资可面议。
    2、专项奖励:项目落地奖5万–20万、技术突破奖10万–50万、团队建设奖5万–10万、成果转化奖奖励等。
    3、福利待遇:提供项目申报、落户支持、五险二金、商业医疗保险、绩效奖金、专利奖金、生活补助、带薪年假、团建活动、节日关怀、定期体检等福利。
    更新于 2026-09-17
  • 技术经理人(材料与生物方向) 岗位职责来自 广东粤港澳大湾区协同创新研究院

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    岗位职责:
    1. 根据基础研究*新进展及科学技术演化趋势,结合产业技术需求及市场演进特点,提出技术研发重点方向和服务的主要产业,形成技术发展规划;
    2. 与重点方向的优势大学(含研究机构,以下同)交流,从基础研究成果中遴选出有产业化潜力的核心种子技术;
    3. 进行科学、产业、市场等多维度调研分析,定制化设计技术发展商业模式,制定实施方案及计划,加速成果产业化;
    4. 推动技术项目立项及计划实施,并根据*新研究进展及外部科技和产业*新动态及时调整;
    5. 立项后积极与产业界、投资机构等研讨,推动成果及时向产业化阶段转移;
    6. 跟踪技术产业化*新进展,及时协调解决有关问题,促进项目顺利实施,培育新兴产业;
    7. 与产业、用户研讨和梳理产业链关键技术需求,并与支撑学科的优势大学研讨,提出技术攻关方案。
    招聘要求:
    1. 具有博士学位,具备材料科学与工程、化学、化工、生物学、生物工程等相关教育及工作背景;
    2. 具备“创新思维与知识整合的系统能力”、“创新设计与商业策划的系统能力”;
    3. 具有突出的创新思维,不拘一格、善于具有提出颠覆性想法;
    4. 具有系统的知识结构和较宽的知识面,掌握一门或多门的专尖的专业知识,对专业方向发展趋势有较好判断;
    5. 具有丰富的产业及市场经验,熟悉一个或多个产业状况、要求,对产业演化动态有较好洞察;
    6. 具有优秀的项目策划能力,善于发现创新机会和理论联系实际,能策划出具有应用前景和技术竞争优势、具有财务投资及商业化可行性的技术发展方案;
    7. 具有出色的组织能力,擅长整合各类资源,顺利实施项目;
    8. 熟悉科技管理、产业管理法律法规,并具有优秀的人文精神,确保在技术发展过程中始终遵循法律法规要求和道德底线,让科技服务人类可持续发展。
    更新于 2026-09-28
  • 技术经理人(生物医学工程方向) 岗位职责来自 广东粤港澳大湾区协同创新研究院

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  • 战略投资经理/技术经理人 岗位职责来自 广州医药研究总院有限公司

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  • 技术经理人(氢能方向) 岗位职责来自 嘉庚创新实验室

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  • 技术经理人(生物科技领域方向)(广新研究院) 岗位职责来自 广新控股集团

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  • 技术经理人 岗位职责来自 重庆通用人工智能研究院

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  • 技术经理人 岗位职责来自 北京清研智造集团有限公司

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  • 技术经理人 岗位职责来自 湖南先进技术研究院

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招聘学历要求:本科最多

技术经理人需要什么学历?高中(含中专,中技)占0.3%,大专占3%……想知道其他学历占比多少,请点击查看

按学历统计

说明:薪资一般与学历正相关,一般学历越高,工资越高。技术经理人工资按学历统计,大专工资¥11.6K,想知道其他学历工资,请点击查看

招聘经验要求:不限最多

技术经理人经验要求高吗?应届生占1.7%,1-3年占19.5%……想知道其他经验占比多少,请点击查看

按经验统计

说明:工作经验是影响工资水平的重要因素,一般经验越丰富工资越高。技术经理人工资按经验统计,应届生工资¥6.8K,想知道其他经验工资,请点击查看

技术经理人工资待遇怎么样

薪酬区间: 4.5-50K,其中69.7%的岗位拿¥10-50K/月,年薪¥12-60W

数据统计来自近一年 274 份样本,截至 2026-10-04

¥10-50K
69.7%的岗位拿
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月平均工资
年薪统计

说明:技术经理人一个月多少钱?数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬,仅供参考。

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