技术经理岗位职责
-
技术经理 岗位职责来自 浙江宏倍斯智能科技股份有限公司
1、机械制造类、自动化类、相关专业专科以上学历。
2、35-50之间，身体健康，拥有良好的职业精神工作经验。
3、5年以上机械行业的工作经验，三年以上的设备研发管理经验管理意识。具有较强的责任心，成本意识，较强的服务意识和价值体系意识核心要求。熟练使用AUtoCAD、Pro/E软件，熟悉制图与结构设计、指导方案、出图与审图、落实新产品研发任务。
4、具有较强的沟通表达能力、业务处理和业务外联等能力，以及较强团队管理和项目管理能力。
5、具有良好的职业道德，并具有技术前瞻性思维。更新于 2026-10-03 -
技术经理 岗位职责来自 浙江国昌机械有限公司
任职要求：
1、机械专业知识扎实，具有丰富的汽车零部件的设计、制造工艺及工装设计经验；
2、擅长部门管理，团队意识强，具有较强的沟通、协调能力；
3、熟悉IATF16949质量管理体系；
4、熟悉各汽车主机厂的开发流程和规则，能够把握产品的发展趋势和业内的相关信息；
5、熟悉运用各类计算机三维/二维辅助设计软件。
6、本科及以上学历，10年以上同行业工作经历，有工程师资格证优先。更新于 2026-10-03 -
技术经理 岗位职责来自 宝泽纺织
岗位职责：
1、染色技术支持和开发;
2、保障重点客户交期、品质要求的达成，提升客户整体满意度;
3、优化生产流程,外协生产印染工艺规范的建立，提升生产的整体效率;
4、生产过程中品质异常问题的判定及处理，并提出有效的解决方案及预防措施;
5、协助上级领导完成部门人员日常管理工作;
任职资格：
1、大专及以上学历，（纺织印染专业优先）;
2、5年以上印染类生产管理工作经验;
3、出色的沟通能力，较强的客户服务意识;
4、至少2年以上生产计划、交期管理、质量管控实操经验及管理经历;
5、有大型印染企业生产车间管理或贸易公司技术经理工作经验的优先。更新于 2026-10-03 -
品质技术经理/品质工程师（急） 岗位职责来自 宝泽纺织
-
车间技术经理（鸿蒙智行） 岗位职责来自 浙江元基汽车集团有限公司
-
技术经理/技术工程师（精通长车染色） 岗位职责来自 宝泽纺织
-
汽车维修技术经理/技术专家（路桥鸿蒙4s店） 岗位职责来自 浙江元基汽车集团有限公司
-
技术经理 岗位职责来自 临海市澳法管业有限公司
-
技术经理 岗位职责来自 台州丰华铜业有限公司
-
调味料技术经理 岗位职责来自 广州鼎一食品有限公司
招聘学历要求：本科最多
0.1%
初中
2.1%
高中
21.1%
大专
62.8%
本科
6.5%
硕士
0.5%
博士
6.9%
不限
技术经理需要什么学历？初中占0.1%，高中（含中专，中技）占2.1%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：5-10年最多
0.1%
应届生
8.5%
1-3年
21.4%
3-5年
45%
5-10年
0.1%
>10年
24.9%
不限
技术经理经验要求高吗？应届生占0.1%，1-3年占8.5%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。技术经理工资按经验统计，应届生工资￥17.9K，想知道其他经验工资，请点击查看
技术经理工资待遇怎么样
薪酬区间: 4.5-50K，其中47.1%的岗位拿￥20-50K/月，年薪￥24-60W
1.3%
4.5-6K
4.7%
6-8K
7.7%
8-10K
20%
10-15K
15.9%
15-20K
26%
20-30K
21.1%
30-50K
数据统计来自近一年 15962 份样本，截至 2026-10-04
￥20-50K
47.1%的岗位拿
?
月平均工资
年薪统计
说明：技术经理一个月多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
