美陈设计月薪
美陈设计年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 3-30K，其中54.7%的岗位拿￥6-10K/月，年薪￥7-12W
薪酬区间: 4-36W，其中54.7%的岗位拿 ￥7-12W/年
2%
3-4.5K
12.8%
4.5-6K
***
?
6-8K
***
?
8-10K
22.8%
10-15K
5%
15-20K
1.7%
20-30K
2%
4-5W
12.8%
5-7W
***
?
7-10W
***
?
10-12W
22.8%
12-18W
5%
18-24W
1.7%
24-36W
数据统计来自近一年 298 份样本，截至 2026-06-02
说明：美陈设计一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历本科最多
- 本科 47.3%
- 1-3年 39.9%
招聘行业分布：文化最多
- 文化 24.8%
- 设计 ***
- 设计服务 ***
地区分布集中在哪：北京
- 北京 7.4%
- 上海 ***
- 成都 ***
历年招聘工资变化趋势
?
2026年较2025年
-15.3%
与同地区比
历年工资变化
说明：美陈设计近年就业工资怎么样？
2021年美陈设计工资￥9.8K，较2020年增长6%……数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
-50%
2026年较2025年
0.002%
占全国
历年招聘职位量占比
说明：美陈设计发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位168个，占全国0.002%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：本科最多
0.7%
高中
44%
大专
47.3%
本科
8.1%
不限
美陈设计需要什么学历？高中（含中专，中技）占0.7%，大专占44%……想知道其他学历占比多少，请点击查看
招聘经验要求：1-3年最多
39.9%
1-3年
36.2%
3-5年
8.1%
5-10年
15.8%
不限
美陈设计经验要求高吗？1-3年占39.9%，3-5年占36.2%……想知道其他经验占比多少，请点击查看
按经验统计
说明：工作经验是影响工资水平的重要因素，一般经验越丰富工资越高。美陈设计工资按经验统计，1-3年工资￥8.9K，想知道其他经验工资，请点击查看
美陈设计本科工资待遇 （更多）
热门招聘行业竞争力分析
- 1广告 ￥9.1K
- 2公关/市场推广/会展 ***
- 3批发/零售 ***
- 4影视/媒体/艺术/文化传播 ***
- 5房地产 ***
- 6家居/室内设计/装潢 ***
- 7互联网/电子商务 ***
- 8物业管理/商业中心 ***
- 9交通/运输/物流 ***
- 10建筑/建材/工程 ***
- 11快速消费品(食品、饮料、化妆品) ***
- 12酒店/旅游 ***
- 13计算机软件 ***
- 14农/林/牧/渔 ***
- 15专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 16教育/培训/院校 ***
- 17民营公司 ***
- 18电子技术/半导体/集成电路 ***
- 19贸易/进出口 ***
美陈设计哪里招聘需求多？北京的需求量最多，占7.4%，上海占5.4%，成都占5.4%。美陈设计哪里工资待遇最好？广州美陈设计工资最高￥18.6K，深圳￥17.6K，杭州￥16.0K。
美陈设计哪个行业招聘需求多？广告行业需求量最多，占14.1%，公关/市场推广/会展占11.4%，批发/零售占6.4%。美陈设计哪个行业工资最高？互联网/电子商务行业工资最高￥11.3K，建筑/建材/工程￥11.1K，专业服务(咨询、人力资源、财会)￥10.7K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
设计服务行业热门公司工资待遇 更多
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中咨工程管理咨询有限公司￥7.8K / 51.9万人气 / 1000-4999人+21%招聘
需求 -
亚信科技（中国）有限公司￥22.6K / 55万人气 / 10000人以上“中国互联网的建筑师”-61%招聘
需求 -
中国汽车技术研究中心有限公司￥16.0K / 15.3万人气 / 1000-4999人-5%招聘
需求 -
铁四院（湖北）工程监理咨询有限公司￥11.8K / 3.1万人气 / 1000-4999人+25%招聘
需求 -
武汉华星光电技术有限公司￥17.1K / 51.5万人气 / 5000-9999人“极具价值创新能力的显示技术企业”+7%招聘
需求 -
中国能源建设集团广东省电力设计研究院有限公司￥19.5K / 8.4万人气 / 1000-4999人“国家工程设计综合甲级资质国际工程公司”-13%招聘
需求
版权声明：
美陈设计工资根据企业近一年发布的薪酬数据统计所得，可能因统计算法等因素出现偏差，仅供参考。 由职友集 jobui.com 统计开发并发布，保留所有权利，任何网站或个人使用必须给出来源并注明链接。
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