设计部经理岗位职责

1.全面负责产品设计研发工作，把握品牌风格，把握市场流行要素，把控每款产品的投产，主持面料采购，控制产品成本；
2.与营销沟通，提高所开发产品的市场竞争能力，对公司品牌产品的畅销负主要责任；
3.熟悉服装市场及流行趋势，具有良好的创新意识；
4.根据公司品牌定位，制作各季产品设计企划方案，并组织实施；
5.有女装品牌工作经验者优先。

岗位职责：1、负责设计部的整体规划与管理工作，制定并实施设计部的发展策略；2、监督设计项目进度，确保项目按时高质量完成；3、组织团队进行创意头脑风暴，推动创新设计思维的形成与发展；4、协调跨部门合作，确保设计成果符合公司业务需求。岗位要求：1、本科及以上学历，平面设计相关专业优先；2、具备5年以上平面设计工作经验，有设计管理经验者优先；3、具有较强的领导力和团队管理能力，能够激励团队成员发挥*大潜能；4、熟悉设计流程和规范，掌握主流设计软件；5、具备良好的沟通协调能力和项目管理能力。

1、负责设计管理部日常管理，根据专业建立内部分工及协作机制，强化内部考核和质量管理。
2、负责协调公司内部部门之间协作工作，配合其他部门完成相应运营计划。
3、负责协调设计单位工作，推进项目设计进度，同时确保设计成果输出质量，管理设计成本。
4、负责跟进公司设计相关运营计划，确保运营计划按时完成。
任职要求：
1、统招本科及以上学历，一本院校优先，建筑学、建筑规划、建筑设计等相关专业；
2、具有TOP50房地产企业或优秀设计院相关工作经验，同时具有设计院和房企经验者优先；
3、有大型商业综合体、五星级酒店、大型景区等项目设计管理工作经验。
4、有丰富的建筑相关专业设计工作及设计管理经验，了解设计管理要点及流程。
5、熟悉城市规划、建筑设计相关法规等知识，能熟练使用各类绘图软件；
6、持高级建筑设计类职称证书。
7、优秀的沟通协调能力、部门管理与组织能力，较强的自驱力和责任心。
8、其他：熟练使用各类办公软件、设计软件、BIM等。
工作地点：广西区