研发副总裁岗位职责

工作职责：
1.负责研发技术中心的管理；
2.拟定企业技术标准、设计规范、工程师手册、研发设计管理标准；
3.组织制定年度研发计划，并分解到各研发部门或项目组；
4.组织电机、减速机、减速电机产品设计开发、新品试制及试产；
5.负责电机、减速机、减速电机研发过程管理、问题分析及改进；
6.负责电机、减速机、减速电机产品设计验证、研发项目验收，形成技术标准。
任职要求：
1.统招本科及以上学历；
2.35--55岁；
3.具有减速机和电机研发能力；

职位描述：
1、根据公司总体战略规划及年度经营目标，组织制订部门年度、季度和月度新技术、新产品开发计划；
2、制订并执行与本部门核心职能相关的具体制度、流程等；并监督内部制度的执行；
3、组织编写产品相关的技术文件；
4、负责高新技术、专利等知识产权的相关事务的组织和协调；
5、组织并确保研发实验室的EHS管理和5S管理，达到相关法律法规和公司规章制度的要求，确保无安全和环保事故发生；
6、负责制定配方、检验标准、施工工艺等相关技术文件；
7、负责全面管理新产品的开发。包括新产品开发需求评审、项目立项、确定开发小组、制定和审批新产品开发计划，产品设计开发和过程设计开发的全过程管理；
8、组织制定成本降低计划和组织实施；
9、组织协助各对接部门处理技术、质量、性能、工艺及生产过程中的异常问题；
10、负责部门内员工的管理及赋能。
任职要求：
1、化工相关专业本科及以上学历；
2、10年以上工业涂料开发经验，6年以上大型涂料公司研发管理工作经验；
3、具有较强的沟通能力、管理能力；
4、有较强的技术发展前瞻性，具有很强的科研成果转换能力。

岗位职责：
1、根据公司发展战略，负责制定公司技术与研发规划、产品开发规划，提出具体研发项目，建立研发平台，研发资源的配备以及研发风险的控制；
2、负责建立和完善公司技术研发相关制度、流程、标准；
3、管理和监督各研发项目的实施进展，及时处理、协调、解决研发中出现的各种问题，达成预期研发和产品开发目标，确保公司产品的市场竞争力
4、及时向公司高层汇报研发思路、规划、项目进展及研发成果；
5、制定公司技术研发人才的培养计划，打造核心团队，不断增强团队竞争力；
6、领导交办的其他工作事项。
任职资格：
1、本科及以上学历，化学、化工、材料类相关专业；
2、具有10年以上研发经验，有PVC材料、丙烯酸压敏胶、UV压敏胶、聚氨酯、油墨、涂布、TPU、涂层等方向的研发工作经验者优先；5年以上研发团队管理经验；
3、主持或参与过重大项目的研发工作；
4、敏锐的洞察力，了解行业新技术发展动态，把握行业业务发展方向；