信阳值长月薪
信阳值长年薪
月薪
- 月薪
- 年薪
薪酬区间: 6-20K，其中87.5%的岗位拿￥10-20K/月，年薪￥12-24W
薪酬区间: 7-24W，其中87.5%的岗位拿 ￥12-24W/年
12.5%
6-8K
62.5%
10-15K
25%
15-20K
12.5%
7-10W
62.5%
12-18W
25%
18-24W
数据统计来自近一年 8 份样本，截至 2026-08-11
说明：信阳值长一个月年薪多少钱？数据统计依赖于各平台发布的公开薪酬，仅供参考。
招聘要求分析：学历不限最多
- 不限 60%
- 不限 85%
招聘行业分布：发电最多
- 发电 95%
- 发电技术 ***
- 电力系统 ***
区县分布集中在哪：息县
- 息县 15%
- 淮滨县 ***
- 新县 ***
历年招聘工资变化趋势
+12%
2026年较2025年
+79.7%
与同地区比
历年工资变化
说明：信阳值长近年就业工资怎么样？
2026年信阳值长平均工资 ￥13.4K，2026年工资高于2025年，较2025年增长了12%，对比信阳平均工资7.3K，高79.7%。数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
就业前景（历年职位需求变化）
+7%
2026年较2025年
0.072%
占信阳
历年招聘职位量占比
说明：信阳值长发展前景怎么样？有前途吗？好找工作吗？
2026年招聘职位11个，占信阳0.072%，曲线越向上代表市场需求量越大，就业情况相对较好。数据由各地招聘网站统计而来，仅检索职位名称。
招聘学历要求：不限最多
35%
大专
5%
本科
60%
不限
信阳值长需要什么学历？不限占比最多，占60%，大专占35%，本科占5%
招聘经验要求：不限最多
5%
1-3年
5%
3-5年
5%
5-10年
85%
不限
信阳值长经验要求高吗？不限占比最多，占85%，1-3年占5%，3-5年占5%，5-10年占5%
信阳值长工作区域：主要分布在息县，淮滨县
说明：信阳值长工作区域主要分布如下： 息县占15%，淮滨县占10%，新县占5%，想知道其他区域占比及工资多少？请点击查看， 统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。
热门招聘行业竞争力分析
- 1电气/电力/水利 ￥9.9K
- 2新能源 ***
- 3石油/化工/矿产/地质 ***
- 4环保 ***
- 5专业服务(咨询、人力资源、财会) ***
- 6印刷/包装/造纸 ***
- 7原材料和加工 ***
- 8建筑/建材/工程 ***
- 9机械/设备/重工 ***
- 10计算机服务(系统、数据服务、维修) ***
- 11制药/生物工程 ***
- 12批发/零售 ***
- 13电子技术/半导体/集成电路 ***
- 14医疗/护理/卫生 ***
- 15互联网/电子商务 ***
- 16采掘业/冶炼 ***
- 17仪器仪表/工业自动化 ***
- 18通信/电信/网络设备 ***
- 19通信/电信运营、增值服务 ***
- 20计算机软件 ***
值长哪里招聘需求多？荆州的需求量最多，占2.8%，昌吉占2.3%，北海占1.7%。值长哪里工资待遇最好？天津值长工资最高￥15.4K，昌吉￥15.1K，鄂尔多斯￥12.9K。
值长哪个行业招聘需求多？电气/电力/水利行业需求量最多，占73%，新能源占40.9%，石油/化工/矿产/地质占14%。值长哪个行业工资最高？采掘业/冶炼行业工资最高￥17.9K，原材料和加工￥12.5K，印刷/包装/造纸￥12.4K。
数据统计依赖于各大平台发布的公开数据，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。
息县热门商圈分析
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