招聘要求（11个在线职位）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长71%
2024：下降48%
2023：增长1250%
2022：下降89%

历年招聘： 2026年比2025年少7个职位

2021年 19个 2022年 2个 2023年 27个 2024年 14个 2025年 24个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共20条）

薪酬区间: 2K - 20K，其中75%的岗位拿￥8-20K

5% 2-3K 10% 4.5-6K 10% 6-8K ***  ? 8-10K 5% 10-15K ***  ? 15-20K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：大专最多

50% 大专 35% 本科 15% 不限

上海浦江特种气体有限公司需要什么学历？大专占比最多，占50%，本科占35%，不限占15%

工资按学历统计

说明：上海浦江特种气体有限公司工资按学历统计，大专工资￥11.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

10% 1-3年 10% 3-5年 5% 5-10年 75% 不限

上海浦江特种气体有限公司经验要求高吗？不限占比最多占75%，1-3年占10%，3-5年占10%，5-10年占5%

工资按经验统计

说明：上海浦江特种气体有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥13.3K，3-5年工资￥9.0K，5-10年工资￥17.5K，不限工资￥10.3K

人员结构：销售类最多

生物/制药/化工/环保类 10%(2) 򀀩

行政/后勤类 10%(2) 򀀩

贸易/物流/采购/运输类 10%(2) 򀀩

酒店/餐饮/旅游/服务类 10%(2) 򀀩

其他类 5%(1) 򀀩

上海浦江特种气体有限公司有哪些部门？销售类最多，占30%，计算机/网络/技术类占20%，经营管理类占15%，财务/审计/统计类占15%，工厂生产类占10%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

上海浦江特种气体有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，财务，总账，司机，安全，运维，ehs，中控，点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

1 2021 1 2022 2 2023 1 2024 1 2025 1 2026

上海浦江特种气体有限公司就业前景分析：2026年上海浦江特种气体有限公司在招地区1个，与2025持平

上海氢能投资行业人才需求趋势分析更多

特种气体 +25%

氢能源 +175%

氢能产业 -20%

氢能动力 +207%

氢能投资 +210%

氢能合作 +208%

氢能技术 +210%

氢能发展 +209%

氢能应用 +209%

新能源 +45%

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